ＪＩＣＡ調達部契約第一課では、有償資金協力、無償資金協力、技術協力に関連する各種のコンサルタント契約業務を内部規程、執務参考資料、ガイドライン等に則って以下の業務を行っています。

今回の募集は、以下の契約事務を行って頂くものです（適性に応じて業務内容を決定します）
（1）コンサルタント企業、民間企業等との契約にかかる事務
①契約事務（契約方針検討、契約交渉、契約手続き、契約管理、精算・支払の事務）
②契約実務にかかる制度設計・改善、各種資料・ツールの作成等
③各種照会対応
・ワード、エクセル、専用システムへの登録・入力
・登録済みデータの再鑑
・公示書類の確認と修正
・関係者とのメール・電話等による連絡調整
・委員会等議事進行
・規程・ガイドライン等に則った契約交渉・契約締結
・支払書類の確認
・精算報告書の再鑑

（2）その他、調達業務に関して、調達部が別途指示する事項。
（3）公示のHPアップに係る作業支援

以下の経験・知識があることが望ましい：
・契約、経理、会計関係の資格
・開発途上国、国際機関または日本の公的機関における調達業務の実務経験
・パソコン（ワード、エクセル、パワーポイント）等での文書作成が可能であること。
【その他】
１．障害者雇用義務制度の対象となる障害を有する方（障害内容、部位等についての条件はありません。）
２．担当業務を丁寧に指導し、使用者側が合理的配慮を講じる中で、ご本人の自律的な業務遂行を期待します。
３．JICA本部の施設状況（事前見学は可能です）
４．食堂、車椅子対応トイレがあります。
５．フロアー移動は、エレベーター使用が可能です。
６.  本部、国内機関で30名を超える障害者の方が勤務しています。

１． 給与： 基本給（前歴換算の上決定）
２． 諸手当： 超過勤務手当、賞与（6月及び12月）、通勤手当を支給。扶養手当、住居手当、特別都市手当、及び退職手当は支給なし。
３． 勤務時間：午前9：30から午後5：45までの7時間30分
※休憩時間は12：30から13：15までの45分
※時差出勤制度あり
４． 休日：土曜、日曜、国民の休日および年末年始
５． その他 ： 当機構のルールに基づき、昇給あり。
その他、専門嘱託就業規則及び手当支給細則に基づきます。

次の書類をメールにて、ＪＩＣＡ調達部契約第一課アドレス（prtm1@jica.go.j p）まで送付ください（１１月１日（金）正午必着）。
メールの件名（タイトル）は「専門嘱託（障がい者雇用求人：契約）応募書類」としてください。

 【提出書類】   ※履歴書等の年月については西暦で記載をお願いいたします。
 ①履歴書（和文。写真貼付のこと）   
※業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障がいの状況(障害種別や程度)や配慮事項等を可能な範囲で履歴書にご記入いただくかお申し出ください。なお、業務上、各種のシステムを利用することになります。システムの利用に際し、使用者側が合理的配慮を講じる必要があれば併せてお知らせください。
 ②職務経歴書（和文。様式自由。A4用紙1枚程度） 
 ③志望動機書（和文。様式自由。A4用紙1枚程度）   

１．選考方法
（１）一次選考：
提出書類に基づく書類審査※書類選考の結果は１1月上旬を目途に電子メールにてご連絡します。
（２）二次選考：
面接※一次選考合格者に対し、１1月下旬以降に面接を実施します。※二次選考の結果は１2月上旬を目途にご連絡します。
（３）内定・採用
１2月に内定とし、採用予定日は2020年3月1日としていますが、具体的な開始日は、採用内定後、相談の上決定します（なお採用日を早めることはできません）。
２．その他
合否に関するお問い合わせには一切お答えできません。提出書類の返却はいたしません。移動、等にかかる費用は応募者負担となります。予めご了承ください。
※募集・選考に関するご質問は、下記問い合わせ先の担当者までお知らせください【募集期間中のみ対応いたします】