団体からのお知らせ 詳細

いつもお世話になっております。独立行政法人国際協力機構（JICA）人事部開発協力人材室です。

2024年度能力強化研修「平和構築支援 紛争影響国における事業マネジメント ～平和構築アセスメントの実践～」コースのご案内させていただきます。

本研修は、昨年度の参加された方より「非常に満足」、「満足」と回答いただき、

「実務経験が少ないことから研修についていけるか非常に不安でしたが、参加者の方々が丁寧に説明やアドバイスをしてくださりとても勉強になりました。」

「これまでよくわからずに、難しいものとおもっていたPNAが、説明（講義）、チーム作業、個人作業を通じて、理解できた。」

「4.5日という限られた日数で、演習・講義が効果的に組み合わせられていたことで、知識を向上させることができた。」

と評価の高いコースとなっております。

• ≪研修日程≫：2024年12月9日(月)午後～12月13日(金)
• ≪募集人数≫：20名程度
• ≪応募締切日≫：2024年10月14日（月）必着
• ≪対面研修会場≫：JICA市ヶ谷ビル（本研修はオンラインと対面で開催） ※一日目のみオンラインでも参加可能です。それ以外の日は対面のみです。

JICAは国際協力機関として、紛争終結国及び停戦に至るも和平合意が未だ締結されていない国・地域に対する協力に取り組んでいます。

こうした紛争の影響を受けた現場で開発協力を実施する際は、JICAの平和構築支援の特性を理解し、プロジェクトの計画・実施等の場面において、紛争予防配慮を行っていくことが求められます。

本コースは、紛争影響国におけるJICA事業のPNA（Peacebuilding Needs and Impact Assessment）を活用した実施、モニタリング、評価のあり方を理解し、適切なプロジェクトマネジメントの方法を習得して頂くことを目的としています。

皆様のご応募をお待ちしております。

• 【募集要項】：https://www.jica.go.jp/about/recruit/kyokakenshu/n_files/14_requirements.pdf
• 【能力強化研修TOPページ】：https://www.jica.go.jp/about/recruit/kyokakenshu/top.html
• 【PARTNER応募ページ】：https://partner.jica.go.jp/Seminar/Detail/1474

未だお申込みなさっていない方で、引き続きご関心をお持ちの方々、前向きにご検討なさいませんか。

皆さまからのご応募を心からお待ちしております。

※詳細は【募集要項】をご確認ください。

JICA 人事部 開発協力人材室