ACEでは「市民への啓発活動」として、市民一人ひとりが児童労働や子どもの権利侵害を認識し解決のための行動を起こすことをめざし、イベントや講演、教材の開発、教材・書籍等の販売、キャンペーン、SNSでの情報発信等の取り組みを行っています。  

中でも、講師派遣は年間約50件を実施、オンラインショップも200件の受注があり、子どもの権利・児童労働を広く市民に伝える重要な役割となっています。どちらも外部関係者とのコミュニケーションが多い業務です。 

今回は、この講演・授業への講師派遣調整、オンラインショップ運営を中心とした市民への啓発を担う仲間を募集します。 

フルリモートの在宅勤務、フレックスタイム制度（中抜けも可能）など、柔軟な働き方が可能です。時間の融通が利くので子育て中のスタッフも多く活躍しています。 

・講演派遣コーディネーター 
（依頼元との連絡、登壇者のスケジュール調整、資料作成補佐、請求書の発行等） 

･オンラインショップ管理者 

発送代行業者との連絡・調整、オンラインショップの受発注作業、電話注文の対応、商品の在庫管理、販売教材の増刷、オンラインショップのデザイン・広報、イベント出店・販売・事前準備など 

・外部コミュニケーションの事務対応 

写真貸出対応、原稿執筆や審査員等の請求書発行や、学生からの問い合わせ対応等 

・消費者への啓発活動サポート 

教材、本、映画、印刷物、募金箱などのACEの制作物の管理、問い合わせ対応 

募集している人材像

・基本的なPCスキル（ワード・エクセル・パワーポイント及びメール等
・異なる立場や文化を尊重した周囲との良好なコミュニケーションができ、信頼関係を構築できる方 
・プロジェクトマネジメントの実務経験がある方 
・ACEは自己組織化を導入しているため、自律的に動き、自分のマネジメントができる方 

【向いていない可能性が高いのは・・・】 
・マルチタスクで作業を進めるのが苦手な方 
・状況に応じて柔軟に対応するのが苦手な方 
・決められたルールやマニュアルがないと動きづらいと感じる方 

求める条件

・ACEの活動趣旨、パーパス及びフィロソフィーに賛同でき、ACEの正会員になっていただける方 
・文書や広報画像作成、プレゼンテーションを行える能力がある方 
・イベントの企画運営の経験がある方 
・在宅勤務を基本とした働き方ができ、インターネット環境に問題のない方（ACEスタッフはフルリモートで仕事をしています） 
・「ACE子どもと若者のセーフガーディング・ポリシー」への理解・賛同のうえ責任をもって業務に取り組める方（同ポリシーに関する行動規範を遵守することを定めた誓約書に署名、提出していただきます）

【雇用形態】

契約職員(週3日程度、4時間×5日間などの働き方も可。応相談)
※1年間の有期雇用。契約更新の可能性あり。 
※試用期間１カ月
※副業可

【勤務時間】

9:00～18:00 (休憩1時間)が原則ですが、フルフレックス制（朝5時～22時）を導入しているため、ご自身の裁量で比較的自由に働くことができる環境です。
※海外との業務の関係上、時間の変動あり
※フルフレックス制度の適用あり。委細応相談

選考プロセス

・書類審査
・面接（エントリー後、順次ご連絡いたします）

応募方法

・履歴書(書式自由・写真添付、英語能力（TOEIC等のスコア）、類似業務経験があれば記載してください） 
・職務経歴書（書式自由、ボランティア、インターンを含むＮＰＯ・ＮＧＯへの関わりがあればここに含めてください) 
・志望動機（A4一枚程度) 

以上3点の書類をメールで hr@acejapan.org までお送りください。

面接候補日

2024年2月13日、21日

基本的には在宅勤務、フルリモート 
・年1～2回程度の集合研修あり 
・本ポジションは海外居住地からの勤務不可（電話での対応業務が発生するため） 
※当団体は2020年7月末から事務所を持たず全員が在宅勤務で運営しています