・広報業務（ニュースレター、年次報告書、パンフレットや動画等の各種広報物の制作、ウェブサイト、メールニュース、SNSでの発信、イベント企画実施、メディア対応）
・新規支援者獲得業務（ダイレクトメール制作、広告出稿、キャンペーンなどの企画実施）
・支援者対応（支援者情報管理、データ抽出、問い合わせ対応、郵送物対応）
・その他、シャンティの事業に必要な業務
 

・シャンティ国際ボランティア会の基本理念に賛同できること
・当会のコンプライアンス・倫理規程およびセーフガーディング規程を遵守し、行動規範・誓約書に署名できる方
・他部門の職員やボランティア、外部関係者などと業務を進める調整能力や高いコミュニケーションスキルがあること
・２次選考後、健康診断書を提出いただきます
・教育分野の国際協力や社会貢献に強い関心を持っていること
・英語を使って業務をした経験のある方歓迎
・大卒以上、又は同等の学力を有すること
・英語での調整・会話等が可能なコミュニケーション、英文作成能力があること
（英検2級、TOEFLiBT45点、TOEIC550点程度）
・中級程度のパソコンスキル（ワード、エクセル、パワーポイント）をお持ちの方
 

フレックスタイム制度（中抜け可）、在宅勤務制度、時間単位有給休暇制度、慶弔金支給制度　等

封筒あるいはメール件名に「広報リレーションズ課 広報・支援者サービス担当応募」と明記の上、

1. 履歴書（顔写真添付、職務経験・担当業務、海外渡航・勤務経験を詳しく記載）
2. 志望動機（書式なし２頁以内）
3. 職務経歴書
4. 英語能力を証明する書類（TOEICなど）のコピー

以上の４点を次の宛先までご送付ください。応募書類は返送いたしません。

公益社団法人　シャンティ国際ボランティア会　総務人事課

〒160‐0015　東京都新宿区大京町31　慈母会館2，3階

TEL: 03‐5360‐1233　E-mail: svarecruit@sva.or.jp

当会の基本理念は、https://sva.or.jp/about/vision.html　をご覧ください。

１次選考：書類審査
２次選考：オンライン適性検査
３次選考：面接
※各選考の結果は、応募者宛に電子メールにて通知します
※１次選考を通過された方は、オンライン上にて適性検査を受けていただきます
※面接場所は、当会東京事務所を予定しています
※採用選考の一環として、書類選考を通過した方には、応募者について、「セーフガーディング規程」にまつわる問合せができる方2名（うち最低1名は過去に業務上で関わった方）に対してリファレンスチェックを実施させていただきます。
書類選考を通過した方は、「リファレンスチェック実施同意書」をご提出いただきます。