職務内容
- 職務分野
- 都市開発・地域開発、水産
- 業務期間
- 2019/03/27 ~ 2019/04/19
- 休日
- 時間外労働
- その他業務条件
- ・新上五島町の非常勤職員として、町長が任用します。 ・期間は、採用された日から平成32年(2020年)3月31日までとします。 (1年ごとに更新し、最長平成34年(2022年)3月31日まで延長有。毎年3月に次年度の継続雇用について判断します。)
- 業務内容
新上五島町地域おこし協力隊は、「新上五島町地域おこし協力隊設置要綱」及びこの要綱に基づき、協力隊員同士で連携・協力しながら、以下に掲げるいずれかの活動に従事するものとします。
①【集落支援・空き家対策業務に取り組む協力隊】1名
〔新上五島町総合政策課に所属〕
地域の方と積極的に関わりながら、地域に新たな活力や交流を生み出す活動の企画・運営に取り組みます。また、地域に点在する空き家の有効活用を図るため、移住希望者等の定住支援に取り組みます。
・地域づくり活動の企画・運営
・集落や独居世帯等の巡回、地区の現状把握と集落支援
・地域内の空き家(空き家バンク)の有効活用についての検討
・将来の定住に向け、自らの仕事のために行う調査研究 など
②【森林資源の有効活用に取り組む協力隊】1名
〔新上五島町農林課に所属〕
町内の森林資源を有効に活用するための具体的なアイデアを生み出し、任期終了後も町内の林業事業体で雇用され活動できる人脈とスキルを養います。
・本町の森林の現状や整備方針、造林業の基礎を学習
・五島森林組合上五島支所で実際に伐採作業に従事しながら、チェーンソー、刈払機、林業機械等の資格を取得
・林業事業体において受注後の事務処理や作業調整 など
③【水産業の振興に取り組む協力隊】2名
〔町内2漁業協同組合(新魚目町漁協、有川町漁協)に1名ずつ所属〕
各漁業協同組合と連携して、漁獲量の維持及び増加、水産加工品のPR活動及び販路拡大などに取り組み、任期終了後は漁協に勤務することを目指し、漁業者の育成、経営指導及び地域水産業の発展に取り組むための人脈とスキルを養います。
・新規就業者の確保及び育成支援
・鮮魚及び水産加工品の付加価値向上のための新たな技術の導入支援及び販路拡大を図るためのPR活動等
・季節ごとの新鮮な魚介類を提供できるような島内流通体制の整備強化
・観光定置の導入等、体験型観光資源の充実
・国・県等の支援事業を活用して実施する各種取り組みの実践及び検証 など
④【文化的景観の価値や魅力を発信し地域の活性化に取り組む協力隊】1名
〔新上五島町教育委員会文化財課に所属〕
町内にある2つの国選定重要文化的景観地域の価値や魅力を町内外に発信し、人口減少や高齢化が進む当該地域の活力や文化的景観の維持に取り組みます。
・文化的景観ホームページ等による情報発信
・児童生徒や住民向けの文化的景観学習支援(案内業務、学習教材の制作)
・児童生徒や住民向けの世界遺産学習支援(案内業務、学習教材の制作)
・任期終了後の文化的景観(世界遺産)を活用した定住に向けての検討 など- 職種
- その他
- 勤務形態
- 嘱託
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 不問
- 学位
- 不問
- その他必要な業務経験・能力
(1)平成31年4月1日現在で年齢20歳以上40歳以下の方(性別は問わない)ただし、④【文化的景観の価値や魅力を発信し地域の活性化に取り組む協力隊】は20歳以上65歳以下とします。
(2)三大都市圏をはじめとする都市地域等に住民票がある方で、新上五島町へ住民票を異動できる方
(3)普通自動車免許を有し、実際に運転できる方 ただし、③【水産業の振興に取り組む協力隊】はMT車を運転できる方とします。
(4)基本的なパソコン操作ができる方
(5)心身ともに健康で、地域おこし活動に意欲と情熱があり、積極的に活動できる方
(6)地域おこし協力隊としての任期終了後に、町内で起業・就業し、定住する意欲のある方
(7)地方公務員法第16条に規定する欠格条項に該当しない方
(8)その他、各活動内容に記載している条件を満たす方
給与・待遇
- 給与レンジ(月額:円)
- 10~20万未満
- 待遇
【給与】月額18万円(賞与はありません。)
勤務日は原則として週5日間(週36時間以内)。ただし、業務内容により変更もあり。時間外勤務については振替対応とします。
(「新上五島町非常勤嘱託職員取扱要綱」の規定によります。)- 福利厚生
- 交通費支給、完全週休2日制、各種社会保険完備、社宅・家賃補助制度
- ・諸手当:通勤手当あり。その他の手当なし。 ・社会保険等:健康保険、厚生年金、雇用保険に加入。 ・その他:活動に伴う需用費、研修費、旅費については予算の範囲内で町が負担します。隊員の住居、パソコンは町で準備します。 ※ただし、転居費用、生活備品、光熱水費等は、個人負担とします。
- 加入保険
応募について
- 応募方法
平成31年4月19日(金)※消印有効 までに、下記の書類を郵送してください。
※様式は町ホームページからダウンロードしてください。
①新上五島町地域おこし協力隊応募用紙
(写真添付、必ず携帯電話以外のメールアドレスを記入のこと)
②地域おこし協力隊活動志望書
(必ず「1 応募する業務内容」に○をつけること)※応募方法等の詳細については、町公式ホームページをご覧ください。
- 募集人数
- 5
- 募集期間
- 2019/03/27 00:00 ~ 2019/04/19 23:59
- 応募時の注意事項
・採用予定者は、地域要件確認のため「住民票記載事項証明書」を提出していただきます。
・選考経過及び結果等に関するお問い合わせにはお答えできません。
「しま」好き大募集!【長崎県新上五島町】地域おこし協力隊(5名)を募集します
新上五島町
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お問い合わせ先
- 担当部課
- 新上五島町 総合政策課
- 電話番号
- 0959-53-1113
- 担当者から一言
新上五島町は、急速に進む人口減少と少子高齢化により、産業や伝統文化を担う人材が不足しています。そのため、本町では、「つばき香り 豊かな海と歴史文化を育む 自立するしま」を目指し、本町の自然や文化、生活に共感する人々との交流を通して、先人達が培ってきた「島の宝」を後世に伝え、地域の活性化を図りたいと考えています。
このことから、新たな視点で地域力の維持・強化を図るため、地域に積極的に関わりともに活動しながら、新上五島町に定住し、起業又は就業を希望する「新上五島町地域おこし協力隊」を募集します。