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職務内容
- 職務分野
- 経済政策、多岐にわたる分野
- 業務期間
- 2018/07/01 ～ 2019/06/30
- 休日
- 時間外労働
- その他業務条件
- 業務内容
- 【募集職種】
経営管理部 人事・総務グループスタッフ
【業務内容】
1. 勤怠管理、給与資料作成・計算
2. 社会保険・労働保険手続き
3. 採用業務
4. 入退社・休職・復職手続き
5. 上記の他福利厚生制度、退職金共済等の人事業務の企画・運営・事務
6. 全社行事の企画・運営・事務
7. 人事・総務を中心に管理部門業務を幅広く担当していただきます。
＊最終的には上記の業務に携わっていただきますが、最初は、適性や状況を見ながら業務分担を行います。
＊転勤はありませんので、国内で腰を据えてじっくりと働いていただけます。
＊人事・総務部門の業務改善を自ら企画・実行していただくことを期待します。
＊適性を見ながら、将来は、経営管理部門の中堅要員となっていただくキャリアもあります。 - 職種
- その他
- 勤務形態
- 契約
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 不問
- 技術資格
- 1. 100人規模以上の民間企業で人事・労務業務、特に給与資料作成・計算、社会保険手続きの経験が1年程度のある方
2. 総務・庶務等の経験のある方
3. パソコンの知識のある方(Word、Excelの経験は必須です）
4. 長期間にわたって働く意欲のある方
5. 英語に抵抗がない方(語学力は求めておりませんので、必須ではありません）
6. 社会人としてのマナー･スキル、自覚・意識を重視します。
7. 学歴不問
- 類似業務経験年数
- 特に必要なし
- その他必要な業務経験・能力
- ※どれか1つでも当てはまれば歓迎です
1. 明るく積極的で様々なことに挑戦できる方
2. 周りの人を尊重して仕事ができる人。状況を見て強く出たり、引いたりバランスを取りながら仕事ができる人。
3. 仕事をコツコツできる人。
4. 不確定要素を持ちながらも会社と社員の両方に良い妥結案を見つけながら仕事ができる人
5. 同時並行で仕事ができる人
6. リーダー業務が発生した時にリーダーシップが取れる方
7. コミュニケーション能力が高い方
8. 社員の働きやすさを考えて気を配れる方
給与・待遇
- 待遇
- 弊社HPを参照ください
http://www.icnet.co.jp/recruit/index.php - 福利厚生
- 弊社HPを参照ください
- 加入保険
応募について
- 応募方法
弊社HPを参照ください
http://www.icnet.co.jp/recruit/index.php※入社日は相談に応じます
- 募集人数
- 1
- 募集期間
- 2018/06/01 00:00 ～ 2018/06/25 23:59
- 応募時の注意事項
【第二新卒歓迎！】人事・総務グループ スタッフ募集（アイ・シー・ネット株式会社）
アイ・シー・ネット株式会社
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 経営管理部 人事・総務グループ
- 担当者氏名
- 採用担当
- 電話番号
- 048-600-2500
- メールアドレス
- saiyo@icnet.co.jp
- ホームページ
- http://www.icnet.co.jp/
- 担当者から一言
- 当社はこれまで、約25年間、ODAを中心に開発途上国での社会課題解決事業を手掛けてきました。数年前からはODA事業だけでなく、途上国や新興国への海外進出・海外展開を目指す日本の民間企業を支援し、ビジネスを通じて社会課題を解決する事業を行っています。
今回募集するスタッフ採用は、会社の基盤を担う経営管理部の人事・総務業務を担当していただきます。成長途中の会社なので、管理部門のやるべきことはたくさんあります。そのための人材募集になります（第二新卒歓迎！）
