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職務内容
- 職務分野
- 運輸交通、多岐にわたる分野
- 業務期間
- 2019/01/10 ～
- 休日
- 時間外労働
- その他業務条件
- ◆入社・勤務開始時期は応相談できます。 ◆終了期間は特にございません。長期的な勤務希望者を優遇します。
- 業務内容
一般的な人事業務をお任せいたしますが、現在、弊社には40か国の国々との取引、12か国の外国人スタッフが在籍しています。
業務自体は人事業務ですが国際的関わりも多くございます。
【能力に応じてお任せできる業務】
①採用担当（中途・新卒・外国人）
②教育担当（中途・新卒・外国人）
③労務関連（入退社・各種手続き）④総務関連（勤怠・各拠点の事務全般）
⑤その他トップランクにおいて必要な人事業務
など
※希望があればスキル・能力に応じて様々な業務に携わっていただくことも可能です。- 職種
- 販売・サービス系
- 勤務形態
- 正職員
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 英語
- ◆英語◆ 必須ではありませんが、できれば業務の幅が大きく広がります。 ◆その他現地語優遇◆ 社内には様々な国のスタッフが多様な言語を扱っています。これから語学を学びたい方は積極的にコミュニケーションをとっていただくことも可能です。 英語・ドイツ語・フランス語・スペイン語・ロシア語・中国語・タガログ語・ミャンマー語・シンハラ語・ネパール語・モンゴル語 など
- 技術資格
- なし
各業務に繋がる資格保持者優遇
キャリアコンサルタント、メンタルヘルス・マネジメント、社労士
TOEIC、TOEFL など
- 類似業務経験年数
- 人事業務経験者（1年以上～）
給与・待遇
- 給与レンジ（月額：円）
- 20～30万未満
- 昇格・賞与あり
- 待遇
【賞与/決算賞与】
年2回（6月・12月）/年1回（3月/業績による）
【追加インセンティブ】
個人成果、部門成果、販売、買取など規定あり
※詳細はお問合せください。
【昇給、昇格】
年2回（6月・12月）
本人の努力と結果を総合的に評価。
昇給額会社規定あり。- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、各種社会保険完備、社宅・家賃補助制度、資格取得支援制度
- 給与レンジはあくまで目安です。 経験年数、能力、資格により応相談。年棒制あり。
- 加入保険
応募について
- 応募方法
【応募方法】
履歴書と職務経歴書を担当者宛までご郵送またはメールに添付の上、送信ください。
届き次第書類選考となります。
【選考の流れ】
①書類選考⇒②1次面接⇒③2次面接⇒④内定
※応募から内定まで1ヶ月程度を想定しています。
※面接の回数は平均的な目安です。
※ご質問は下記電話番号か、メールアドレスまでお気軽にお問合せ下さい。- 募集人数
- 1名
- 募集期間
- 2018/10/15 00:00 ～ 2018/12/20 23:59
人事
株式会社トップランク
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 人事部
- 担当者氏名
- 小野寺・星川（おのでら・ほしかわ）
- 電話番号
- 03-6222-8338
- メールアドレス
- hoshikawa@toprank.jp
- ホームページ
- http://www.toprank.co.jp/
- 担当者から一言
この求人を見てくださって、弊社にご入社していただいている方々を見ると、他の一般的な求人で応募される方に比べて様々なバックグラウンドを持ち、珍しい経験をされている方が多いと感じます。
そして、淡々と仕事をするよりも「刺激」を求められているようにも感じています。
トップランクでの仕事はどんな仕事であろうと刺激的で、柔軟性が必要なものばかりです！
そんな社風に合う、頼もしい仲間が増えることを心よりお待ちしております。
