JICA東京センター（JICA東京）は、JICAの15国内拠点の一つです。当センターでは140か国以上の開発途上国からの研修員を年間約4,000人受け入れており、それにかかるさまざまな業務を行っています。主な対象分野は、経済基盤（インフラ）開発、環境、人間開発（教育・保健）、産業開発、公共政策、財政です。

そのうち、当センターの「産業開発・公共政策課」で、主として産業開発・公共政策、財政の分野における、期間が1年未満の研修員受け入れ（現在では、来日せずに、遠隔での研修を実施する場合もあります）にかかる以下の業務を担当して頂ける方を期限付職員として募集します。

１．研修計画策定にかかる諸業務（研修内容、日程、経費積算等）
２．開発途上国からの研修員（以下、「研修員」）の募集、人選、受入実施にかかる諸業務
３．研修実施監理にかかる諸業務（移動、宿泊、講師・教材・配信方法等の手配・支払、委託契約管理、関係先との連絡、精算業務等）
４．研修の実施・モニタリング・評価、分析にかかる諸業務（研修員へのオリエンテーション、講義・視察や（研修員が行う）アクションプラン作成等にかかるモニタリング、研修終了時の評価会（研修員による研修内容の評価）の実施、事後のモニタリングシートの作成、（受入関係者による）反省会の実施等）
５．広報（Facebook、JICAホームページでの研修員の様子や活動紹介等）
６．その他（イレギュラーな事項への対応を含む。必要に応じて国内出張および海外出張あり）

業務内容は、いわゆる「事務手続き・事務処理」的なものと、「企画・立案、調整・モニタリング・評価」的なものに大別されます。両者は厳格に分けられるものではなく、共にご担当頂く業務に含まれますが、採用当初の業務量の比率は、前者が高くなる予定です。一定期間後に、本人の適正、能力等を踏まえて担当業務内容が見直される可能性があります。

業務で日常的に利用しているソフトウェアは次のとおりです。

　Word、Excel、Power Point、Outlook、Sharepoint、 FileMaker、

　Teams、 Zoom等

　（何らかのLMSの利用経験があれば、なお望ましい。）

以下を満たす方が望ましい。
・調整、マネジメント、コミュニケーション能力に優れ、日本語での円滑な業務遂行が可能であること。
・十分な事務処理、文書作成能力を有すること。
・心身共に健康で支障なく業務遂行が可能であること。
・チャレンジ精神、責任感、柔軟性を兼ね備え、チームワークに長けていること。

１．　給与：　月額　約20万円～30万円（職務経験を基に決定）。
２．　諸手当：　超過勤務手当、賞与（6月及び12月）、通勤手当（ただし、月途中採用の場合は採用月は支給なし）、特別都市手当（東京都特別区、神奈川県横浜市、愛知県名古屋市、兵庫県神戸市に勤務する者に限る）を支給。扶養手当、住居手当、及び退職手当は支給なし。
３．　勤務時間：午前9：30から午後5：45までの7時間30分
※休憩時間は午後12：30から午後1：15までの45分
※時差出勤、在宅勤務制度あり
４．　休日：土曜、日曜、国民の休日および年末年始
５．　休暇：有給休暇、特別有給休暇あり
６．社会保険：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険に加入
７．　正職員への登用：一定の条件を満たす方を正職員へ登用する制度があります。
（参考：https://www.jica.go.jp/recruit/ex/index.html）
８．その他：昇給なし（ただし、契約更新がある場合、昇給することがある）。機構スタッフの互助組織である「厚生会」（月額基本給実額の0.4%相当を会費として徴収）に一律加入いただき、各種給付制度や割引制度の利用が可能です。

その他、期限付職員就業規則及び手当支給細則に基づきます。

PARTNERのWEB応募機能を通じてご応募ください。
応募にはPARTNER上での「国際協力人材登録」が必須となります。※簡易人材登録不可

＜国際協力人材登録済みの方＞
① ログイン後に本募集ページを開くと表示される「この案件に応募する」ボタンをクリック。
② 「応募書類添付画面へ」をクリック。
③ 応募に必要な提出書類をすべて添付。
④ 必要書類添付済み確認のチェックボックスにチェックのうえ、「応募」をクリック。

＜PARTNER未登録の方＞
以下URLより国際協力人材登録のうえで応募をお願い致します。
http://partner.jica.go.jp/RegistrantUserTermsOfService?id=button

＜簡易人材登録の方＞
PARTNERログイン後マイページ内の右側サブメニュー「国際協力人材登録申請」より手続きしてください。https://partner.jica.go.jp/PartnerLogin

※「国際協力人材登録」完了までに3営業日程度要しますので、応募をご検討の方は早めのご登録をお願いします。
※PARTNER人材登録及びWEB応募の操作方法等については、JICA人事部PARTNER事務局のお問い合わせフォーム（https://partner.jica.go.jp/inquiryEdit）からご照会ください。

【提出書類】＊履歴書等の年月については西暦で記載してください。
１．履歴書：和文。写真貼付。市販の履歴書にある項目を網羅していれば様式は問いません。電子メールアドレスと電話番号を必ず記載してください。語学他の資格の証明書は必ず写しを添付して下さい。
２．職務経歴書：和文。様式自由。A4用紙1枚程度。
３．志望動機書：和文。様式自由。A4用紙1枚程度。
４．作文：テーマは①「『途上国もしくは海外』と自分との今までの関わりについて（国内外の経験どちらも可）」と、②「これまで業務を通じてどのように『人材育成』に取り組んできたか」の２つ。これら２つの内容をA4用紙1枚以内にまとめてください。和文、様式自由。

【選考方法】
１．一次選考：提出書類に基づく書類選考
※一次選考の結果は電子メールにてご連絡します（2022年1月21日（金）頃を予定しています）。
２．二次選考：面接選考
一次選考に合格された方を対象に、JICAの指定する日時にJICA東京センターにて面接を実施します（2022年1月25日（火）～31日（月）の期間を予定しています）。面接参加のための交通費等はご本人負担となります。状況に応じて、オンラインでの面接も調整可能です。
※二次選考の結果は電子メールにてご連絡します（2022年2月10日（木）までを予定しています）。
３．内定・採用
2月中旬に内定を、4月上旬に採用を予定しています（原則4月1日から採用としますが、具体的な契約開始日は、採用内定後、相談のうえ決定します）。

【その他】
・提出書類の返却はできかねますので、予めご了承ください。
・応募時に提供いただいた個人情報は、今回の選考・契約に関わる手続にのみ使用します。
・合否に関するお問い合わせには一切お答えできません。
・合否、審査内容以外のご質問は、電子メールで、次の担当者までお願いします。電話での問い合わせには対応いたしかねます。
　山王丸（さんのうまる）：Sannomaru.Hiroko@jica.go.jp