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職務内容
- 職務分野
- 市民参加、日本国内の社会課題への対応・多文化共生、多岐にわたる分野
- 業務期間
- 2024/10/09 ～
- 業務開始日：2024年10月以降できるだけ早期（応相談） 契約期間：24カ月
- 就業時間
- 09:00 ～ 18:00 （休憩時間： 12:00 ～ 13:00 ）
- ただし、フレックスで、特に決まった就業時間はありません。働き方のスタイルに合わせることが可能です。
- 休日
- 土、日、年末年始、その他
- ただし、業務内容に応じて調整
- 時間外労働
- なし
- その他業務条件
- 業務内容
- ビジネスと人権に関するアドボカシー活動、具体的には、事実調査プロジェクトのコーディネート、文献調査、現地調査、文書（プレスリリース・意見書・報告書等）の管理作成、翻訳、記者会見・イベントの企画運営・広報、ロビイング
- ニューヨーク・ジュネーブ等の海外拠点との連絡調整、国内外の連携機関・団体等との連絡調整
- ボランティア・インターン・プロボノのコーディネート及び関連業務
- 職種
- 勤務形態
- 契約
- 働き方
- テレワーク、週に数日間のみ、フレックス、副業・掛け持ち、業務委託
応募条件
- 語学力
- 英語
- 英語及び日本語はビジネス上級レベル必須
- 類似業務経験年数
- ビジネスと人権に関する経験５年以上（企業内での経験含む）。NGO／国際機関／企業における職務経験、海外留学ないしインターン経験があることが望ましい。
- その他必要な業務経験・能力
- ヒューマンライツ・ナウのミッションを理解し、適切・誠実に業務を遂行する能力
- 内外の調整を迅速かつ円滑に行う英語及び日本語によるコミュニケーション能力・プレゼン能力、リーダーシップ（英語及び日本語はビジネス上級レベル必須）
- ビジネスと人権に関する経験５年以上（企業内での経験含む）。NGO／国際機関／企業における職務経験、海外留学ないしインターン経験があることが望ましい。
- PCスキル(Word・Excel基本操作、メール操作、データベース入力)
- 国際的な人権状況に関する知識・経験・関心及び国際人権法やビジネスと人権に関する知識・経験があること及び学び続ける意欲があること。
- 責任感が強く、業務を正確にこなし、文書、電話応対等を適切にこなせること。
- チームワークを大事にしつつ、既存のやり方にとらわれずにイノベーティブな発想で課題に取り組むことができること。
給与・待遇
- 待遇
350万円〜（経験に応じて応相談）
- 加入保険
- なし
応募について
- 応募方法
下記応募書類を、E-mailにてスタッフ採用担当（recruit@hrn.or.jp）までお送りください。
件名は「ビジネスと人権担当業務委託スタッフ応募」として下さい。
- カバーレター（応募動機を明記）、履歴書（電話とメールアドレスを明記）・職務経歴書（英語の能力を示す情報を明記）：日本語と英語各１通
- 人権に関する論文や記事等のライティングサンプル（日本語と英語各1通）
- ビジネスと人権の特に関心のある分野についての小論文（日本語2500字程度）
書類選考後、面接にお進み頂く方には、追ってご連絡をいたします。
なお、選考状況等に関する個別のお問い合わせ、並びに提出書類の返却には応じかねますのでご了承ください。
- 募集人数
- 1～2名
- 募集期間
- 2024/10/09 12:00 ～ 2025/03/01 12:33
【採用情報】 業務委託スタッフ募集（ビジネスと人権担当）
認定NPO法人ヒューマンライツ・ナウ
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 電話番号
- メールアドレス
- recruit@hrn.or.jp
- ホームページ
- https://hrn.or.jp/
