職務内容
- 職務分野
- 援助アプローチ/戦略/手法、市民参加、日本国内の社会課題への対応・多文化共生
- 業務期間
- 2025/01/06 ~ 2025/06/30
- 以後、年度毎の更新の可能性あり。
- 就業時間
- 09:30 ~ 18:00 (休憩時間: 12:00 ~ 13:00 )
- 時差出勤制度あり(始業時刻:午前6時30分~午前10時)
- 休日
- 土、日、年末年始、その他
- 国民の祝日、降誕日(12/25)、理事長が指定する日
- 時間外労働
- あり
- 月平均10時間程度。
- その他業務条件
- 勤務時間・休日:実働7.5時間/週5 日(土・日・祝日休)、年末年始休暇 ※ただし、ボランティア活動などのイベント対応時に土・日出勤があります(月に1~2 回)。土・日出勤の場合は、振替休日を付与。
- 業務内容
- 児童養護施設などでのニーズ調査の実施
- 支援内容(プロジェクト)の計画・立案
- 設計事務所や工務店等の業者選定
- 施設や設計事務所等とのメール、電話、訪問による連絡調整
- 各プロジェクトの進捗・予算管理
- 支援企業によるボランティア活動の計画、準備、運営
- 活動報告書(ボランティア報告書等)の作成
- その他関連する業務
- 職種
- 勤務形態
- 契約
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 英語
- TOEIC 800点程度
- 学位
- 学士以上
- 技術資格
- Microsoft Officeの基礎スキルのある方(Word、Excel、PowerPoint等)
- 類似業務経験年数
- •企業等での3年以上の実務経験(建設業界での経験があれば尚可)
- 歓迎条件
- 国際協力未経験の社会人歓迎
- その他必要な業務経験・能力
- ハビタットの価値観を反映したプロフェッショナルな行動に基づく誠実さ
- 非営利事業において率先して行動できる自主性
- 優れたプロジェクト管理能力および対人能力
- 大学卒業以上
- 企業等での3年以上の実務経験(建設業界での経験があれば尚可)
- 日本語のネイティブスピーカー
- 英語に堪能であること(TOEIC 800点程度)
- Microsoft Officeスキル(Word、Excel、PowerPointなど)
給与・待遇
- 給与レンジ(月額:円)
- 30~40万未満
- 待遇
- 雇用形態:契約職員(フルタイム)
- 契約期間:2025年6月迄(以後、年度毎の更新の可能性有)
- 週休2日制/社会保険完備
- 勤務時間:実働7.5時間。時差出勤制度あり
- 勤務地:ハビタット・ジャパン事務所(東京都新宿区:週一日在宅勤務可)
- 在宅勤務可(週に一日)
- 法定有給休暇、年末年始休暇(約12日間)
- ハビタット・アジアパシフィックでのキャリアアップと地域研修の機会
- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、各種社会保険完備、社宅・家賃補助制度
- 加入保険
- あり
- 各種社会保険完備
応募について
- 応募方法
履歴書(職務経歴書)および志望動機書(日・英両方)を(E-mail: saiyo@habitatjp.org)までお送りください。書類選考の上、面接日等の詳細をご連絡いたします。
- 募集人数
- 1名
- 募集期間
- 2024/12/17 12:01 ~ 2025/01/31 23:59
【認定NPOハビタット・ジャパン】プログラム・コーディネーター募集
認定NPO法人 ハビタット・フォー・ヒューマニティ・ジャパン
この求人に似た求人を探す
勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 電話番号
- メールアドレス
- saiyo@habitatjp.org
- 担当者から一言
ハビタット・ジャパンは、東京都と神奈川県にある児童養護施設や母子シェルター等の修繕を中心に、社会的弱者である子どもたちや母子家庭が適切な生活環境を得られるよう支援しています。支援を必要としている児童養護施設やシェルターに代わって施設の改修に取り組み、企業や大学からボランティアを募りつつ、施設の改修を行うことで、支援を必要としている人々のコミュニティへの意識やつながりを築いています。
さらに東京都区部において「プロジェクト・ホームワークス」を通じて、日常的な住まいの問題に取り組む住居支援プログラムにも取り組んでいます。孤立や高齢化、単身世帯の増加などによる劣悪な住環境を改善するため、清掃や片付けなどの支援に力を入れています。
ハビタット・ジャパンでは、施設修繕プログラムをリードするプログラム・コーディネーターを募集しています。期待される役割には、国内のプログラムを理解し、プログラムデザインを開発することにより、それらを最も適切な支援とマッチングさせることが含まれます。また、請負業者や受益者団体と協力し、施設修繕プロジェクトの管理・モニタリングも行います。 是非、ご応募ください!