職務内容
- 職務分野
- 気候変動対策、環境管理
- 業務期間
- 2025/04/01 ~ 2026/03/31
- ・原則として採用後1か月間は条件付採用期間となります。 ・勤務成績が良好で一定条件を満たした場合、フルタイムにおいては再雇用、パートタイムにおいては任期更新されることもあります。
- 就業時間
- 09:30 ~ 18:15 (休憩時間: 12:00 ~ 13:00 )
- ※必要に応じて超過勤務があります
- 休日
- 土、日、年末年始、その他
- 祝祭日
- 時間外労働
- あり
- 一時的には時間外勤務をお願いすることはありうるものの、原則はほとんどありません。
- その他業務条件
- (1)フルタイム :週5日(完全週休2日(土・日)制、祝祭日・年末年始(12月29日~1月3日)休み) (2)パートタイム:週3日(完全週休4日制、土・日、祝祭日・年末年始(12月29日~1月3日)休み) ※勤務日については、採用内定後、環境省担当者と調整の上決定
- 業務内容
地球環境局地球温暖化対策課フロン対策室が行うフロンのライフサイクルマネジメントの国際展開に関する業務のうち、以下の業務を補佐する。
・フロンのライフサイクルマネジメントの普及に向けた東南アジアを主な対象とする現地調査等の実施及び調整に関する業務
・国際的なフロン対策の推進に関する他の取組(例:CCACにおけるCooling Hub)との調整に関する業務
・フロンのライフサイクルマネジメントに関する途上国支援プロジェクト形成及び実施に係る、相手国及びCCAC等との調整に関する業務
・フロンのライフサイクルマネジメントに係る対外的な情報発信に関する業務
・その他、上記に関連する業務- 職種
- 勤務形態
- 契約
- 働き方
- テレワーク、週に数日間のみ、フレックス
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 英語
- ※一定以上の英語の能力(文書作成能力及び口答での交渉・調整能力)を有すること(英語能力の資格・点数・取得日を履歴書に明記すること)
- 学位
- 不問
- 技術資格
募集条件
・オゾン層を破壊する物質に関するモントリオール議定書に関する基礎的な知識を有すること
・行政機関や国際機関等で地球環境保全にかかるプロジェクト若しくは二国間協力や多国間協力の業務経験を有し、又は法学、環境学、国際関係学若しくはその関連分野に関する学位を有すること
・一定以上の英語の能力(文書作成能力及び口答での交渉・調整能力)を有すること(英語能力の資格・点数・取得日を履歴書に明記すること)
・パソコンの各種アプリケーションソフト(Word、Excel、Power Point、Outlookなど)の機能操作ができ、文書作成、データ集計の操作等を行う能力を有すること(関連の資格を保有する場合には履歴書に明記すること)
・一般的な教養と環境問題についての基本的な知識を有する(基本的な環境用語を理解している)こと
・来訪者や電話等での対応・連絡調整等をスムーズに行うことができる(基本的な言葉遣いができ、社会人として一般的な対応ができる。)こと
・業務中は指示に従って業務遂行にあたるとともに、臨機応変な対応が可能であること
・意欲的に業務に取り組み、責任感を持って働くことができること
なお、以下に該当する方は、応募できませんのでご了承ください。
○日本国籍を有しない者
○国家公務員法第38条の規定により国家公務員になることができない次の者
・禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者又はその刑の執行猶予の期間中の者その他その執行を受けることがなくなるまでの者
・一般職の国家公務員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
・日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
○平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)- 歓迎条件
- 協力隊経験者歓迎
給与・待遇
- 給与レンジ(月額:円)
- 30~40万未満
- 賞与あり
- 待遇
年次有給休暇あり(ただし、採用から6か月継続勤務し、全勤務日の8割以上出勤した場合)
- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制
- 加入保険
- あり
- 雇用保険、社会保険(共済組合(短期給付)、厚生年金保険) ※フルタイムにおいては、国家公務員退職手当法が適用された場合、雇用保険は適用除外となります ※フルタイムにおいては、再採用により一定条件下で1年を超えて勤務した場合、厚生年金保険は国家公務員共済組合制度(長期給付)への加入に切り替わります
応募について
- 応募方法
次の(1)~(4)を令和7年2月5日(水)必着で下記14.書類送付先まで郵送又は電子メールにて提出してください(メール推奨)。応募書類を電子メールで提出する場合は、Word、Excel、PDFのいずれかの形式で作成してください。また、封筒又は電子メールのタイトルに「フロンライフサイクルマネジメント国際普及専門員応募書類」と記載してください(郵送の場合は朱書きしてください)。
(1)履歴書:市販のものに必要事項及び勤務形態の希望(フルタイム、パートタイムのいずれか)を記入の上、写真を貼付してください。また英語能力の資格・点数・取得日を明記してください。パソコン関連の資格を保有する場合には、併せて明記してください。
(2)職務経歴書:職歴の概要を時系列で記入の上、任意様式でA4版1枚にまとめてください。
(3)小論文:A4判に横書きで1200字以内(パソコン作成推奨)とし、下記テーマを参照の上、ご自身の専門性や勤務経験を踏まえて記述してください。テーマ:「フロンライフサイクルマネジメント国際普及専門員として、フロンの排出抑制のための国際協力にどのように貢献できるか」
(4)英語能力の資格・点数・取得日を証明する書類- 募集人数
- 2名(フルタイム、パートタイム各1名)
- 募集期間
- 2024/12/20 00:00 ~ 2025/02/05 23:59
- 応募時の注意事項
※公募に関する詳細は必ず環境省HPをご確認ください!
環境省地球環境局 フロンライフサイクルマネジメント国際普及専門員(専門的知見を有する非常勤職員)[フルタイム/パートタイム]
環境省地球環境局
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 環境省地球環境局地球温暖化対策課 採用担当
- 電話番号
- 03-5521-8249(ダイヤルイン)
- メールアドレス
- ontaika-saiyo@env.go.jp
- 担当者から一言
フロンはオゾン層破壊、地球温暖化の原因物質であり、その排出抑制が極めて重要です。日本はフロンのライフサイクル管理(製造から廃棄にわたる排出抑制)において先進的な取組を行っている一方、特に途上国ではほとんど取組がなされていない状況です。日本の政策、技術、経験を海外に展開し、オゾン層保護や気候変動対策に貢献してみませんか。
このような途上国支援を行っています>
https://www.ifl.go.jp/