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職務内容
- 職務分野
- 運輸交通、都市開発・地域開発
- 業務期間
- 2025/02/15 ～
- プロジェクト（プロポーザル）単位で海外出張あり
- 試用期間
- 3ヶ月
- 就業時間
- 09:00 ～ 17:30 （休憩時間： 12:00 ～ 13:00 ）
- 始業9時00分～終業17時30分（所定労働時間7時間30分、休憩60分） ※フレックスタイム制度（コアタイム10時30分～15時30分）、在宅勤務制度あり
- 休日
- 土、日、夏季休暇、年末年始、その他
- 年間休日124日 休日：完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始（12/29～1/3） 年次有給休暇：入社時4日付与（初年度合計14日付与、入社4年6ヶ月以上で20日付与） 特別有給休暇：夏季休暇、慶弔休暇(結婚・出産・忌引等)、子の看護休暇、介護休暇等 特別無給休暇：育児休業、介護休業等
- 時間外労働
- あり
- 平均20時間
- その他業務条件
- 就業時間：9時～17時30分（休憩60分） ※フレックスタイム制（コアタイム10時30分～15時30分）、 在宅勤務有 試用期間：有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 休 日：年間124日 (完全週休二日制：土曜 日曜 祝日、夏期休暇、年末年始休暇（12月29日～1月3日）） 平均残業時間：20時間
- 業務内容
海外の空港建設プロジェクト事業における空港基本施設（滑走路、誘導路、エプロンなど）の計画、設計、コンストラクションマネジメント。国際協力機構（JICA)や途上国の航空局・空港公団が主な発注者になります。
業界未経験の方でも経験豊富な先輩社員のサポートのもとまずはご経験が活かせる業務分野を担当していただきたいと考えています。
【主なプロジェクト】 ・ロンタイン新国際空港計画（ベトナム）
・ボルグ・エル・アラブ国際空港拡張計画（エジプト）
・新ボホール空港建設及び持続可能型環境保全事業（フィリピン）
・マクタン国際空港平行誘導路建設事業（フィリピン）- 職種
- 技術系（建築・建設・土木）
- 勤務形態
- 正職員
- 働き方
- テレワーク、海外勤務、フレックス
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 英語
- TOEIC640点以上の方歓迎
- 学位
- 学士以上
- 技術資格
- 土木設計業務の経験が 3 年以上の方（業界不問）
【歓迎】技術士(建設部門、上下水道部門)、1級土木施工管理技士、シビルコンサルティングMGR
- 歓迎条件
- 協力隊経験者歓迎、新卒歓迎、国際協力未経験の社会人歓迎
給与・待遇
- 給与レンジ（月額：円）
- 30～40万未満
- 昇格あり、賞与あり、昇格・賞与あり
- 試用期間の待遇
- 試用期間中の待遇に変更なし
- 待遇
■想定年収
497万円～
（基本給12ヶ月＋賞与3ヶ月+期末手当2.5ケ月）
※想定年収のほか、諸手当（時間外勤務手当、住宅手当、家族手当、資格手当）は別途支給いたします。
※年齢や経験により決定いたします。
■基本給284,000円～
※年齢や経験を考慮し決定します。
■賞与の実績について
年間賞与：3ヶ月分（夏季1ヶ月分、冬季2ヶ月分）
期末手当：2021年度実績（2.5ヶ月分）
2022年度実績（4ヶ月分＋一律100,000円）
2023年度実績（4ヶ月分）2024年度実績（4ヶ月分）
■昇給（4月）
■各種手当
◇資格手当（例：技術士 月3万円）
◇扶養家族手当
◇住宅手当
◇時間外勤務手当
◇深夜加給手当
◇通勤手当
◇資格取得一時金（技術士60万円 ※40歳以降に取得した場合は40万円）【昇給】
毎年4月【退職金】
有り（定年60歳、65歳までの再雇用制度あり）【保険】
社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険）【旅費規程】
給与とは別に旅費規程に基づき滞在費等をお支払いします。- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、各種社会保険完備、社宅・家賃補助制度、研修制度充実、資格取得支援制度
- 【その他】 資格取得支援制度（受検料補助、一時金、月額手当） 共済会 リロクラブ 各種イベント支援（懇親会や有志イベントに補助金支給） 給茶機サービス 健康診断（婦人科健診）補助 インフルエンザ予防接種補助等 優秀社員表彰制度（毎年6月） 永年勤続表彰制度（勤続10年、20年、30年毎） など
- 加入保険
- あり
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
応募について
- 応募方法
ご応募につきましては、WEB応募にてよろしくお願いいたします。
その他、ご興味、ご関心をお寄せいただけましたら、採用窓口へご連絡ください。
■選考フロー
応募書類選考
WEB適性検査（技術士資格者は免除）
面接2回■応募書類（書式不問）
履歴書（顔写真貼付）、職務経歴書■採用窓口
総務室総務部 濱川浩敏
jac-saiyo@jacinc.jp- 募集人数
- 若干名
- 募集期間
- 2025/02/15 00:00 ～ 2025/08/14 23:59
【土木設計/東京】世界各地の空港建設プロジェクトに関われる技術者募集
株式会社 日本空港コンサルタンツ
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 総務室総務部
- 担当者氏名
- 濱川浩敏
- 電話番号
- 03-6221-2373
- メールアドレス
- jac-saiyo@jacinc.jp
- 担当者から一言
【募集背景】
国内外の空港建設プロジェクトでトップクラスの実績を残してきた当社ですが、今後も新設案件の多い海外でさらなる事業拡大を目指し、体制強化のための増員です。【ポジションの魅力】
エキスパート集団のなかでコンサルティング業務を経験でき、空港分野のスペシャリストを目指せる環境となっております。
空港という公共・公益性の高い分野において、企業活動を通して社会に貢献することができます。
海外においてはエンジニアのステータスも高く、プロジェクトはODAや諸外国の国策のため、海外政府の要人等を相手に、国内では味わうことのできない経験を積むこともできます。【当社について】
働きやすさ◎
社員同士のコミュニケーションがしっかりと取れていることで、業務を着実に進めることができ一人ひとりの仕事が会社を支えているという実感を得ることができます。大手企業や空港関連以外の業界からの中途入社の方も多く、すぐに馴染んでこれまでのご経験を活かして活躍されていますので、働きやすい環境や仕事のやりがいがあるものと自負しています。業界を問わず有資格者の方は大歓迎です。
