1. ジャパンデスクとは 

開発途上国の多様なニーズに応えるため、JICAは市民の皆様による国際協力活動への参加を支援し、さまざまな形で協力を推進しています。その一環としてJICAではNGO-JICAジャパンデスク（以後「ジャパンデスク」）を設置しています。 

ウガンダにおいても、国際協力活動を実施、若しくは検討している本邦NGO・大学・地方自治体、及びウガンダへの投資・ビジネス展開を希望する民間企業などに対する支援と、現地NGOとJICAの連携促進のため、この度NGOデスクを開設することとしました。加えてNGOデスクは、ウガンダのNGOを支援したい、また共同で活動をしたい、と考えている日本の方々とウガンダのNGOをつなぐ橋渡しとしてサポートを行います。 

2.  ジャパンデスクオフィサーの業務内容 

①日本のNGO・大学・地方自治体・本邦民間企業などに対する活動支援及び情報提供 

• ウガンダ現地の基礎情報や援助関連情報、また、NGO・大学・地方自治体・本邦民間企業などの活動に関連する各種情報の整理・日本関係者に対する提供。 

②草の根技術協力支援など本邦NGO・大学・地方自治体などの活動の支援 

• 実施中事業の支援 
• 新規で検討中の市民参加協力事業（草の根技術協力・SATREPS等）のプロジェクト立案のアドバイス。 

③日本の方々とウガンダNGO・大学・地方自治体・民間企業などとの連携強化 

• NGO・大学・地方自治体などとの連携事業にかかわる調整 
• 日本-ウガンダの交流や協同活動を促進するセミナーの企画・開催 
• その他、ウガンダのNGO・大学・地方自治体・民間企業などとの内談対応 

④日本国民、ウガンダ国民に対するJICA事業のPR 

• 日本国民、ウガンダ国民に対するJICA事業の成果の発信 
• JICAの様々な機関（本部、国内機関、他在外事務所）へのウガンダNGO、民間企業やドナーなどに関する情報発信・提供 

パソコンでの業務（ワード、エクセル、パワーポイント、メール等）および事務処理（文書作成、経理処理等）が支障なく行えること。

• JICAのビジョンに賛同し、十分なコミュニケーション能力（協調性、渉外力、社会性、調整力）および企画力と機動力を備えた方。 
• 契約期間中は、ウガンダ共和国・カンパラ市に居住する。 
• 欠格事項：次のいずれかに該当する者は応募できない。 

　　ア．成年被後見人、被保佐人又は被補助人 

　　イ．禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は執行を受けることがなくなるまでの者 

• 基本給月額10,000,000 ウガンダシリング（約38万円）– 14,000,000 ウガンダシリング（約53万円）の間(かつ残業代15％程度を見込む)。業務遂行上日本語を流暢に話せる特殊能力を必要し、情報提供や各種連携強化など主体的に業務を行うことが期待されているため、ナショナルスタッフPro-BのP1あるいは、Pro-A相当の給与を想定。本人の経験等を総合的に鑑み、上記範囲内で設定する。
• 超過勤務手当はナショナルスタッフの就業規則に基づいて支給。
• 労災保険、年金（NSSF）はウガンダの法令に従い、雇用者義務分について事務所が負担。
• 採用者は被雇用者義務分の年金（NSSF）、所得税（約30~35%）を負担（給与支給時控除）。
• ウガンダまでの渡航費や海外旅行保険料、住宅手当（契約期間中は、カンパラ市内に居住を求める）、扶養手当、賞与等の諸手当の支給はしない。
• 出張時の日当・宿泊費は事務所内規に基づいて支給。
• VISA、及び就労許可（Work Permit）の取得経費は本人負担とし、適宜事務所から取得のためのサポートを行う。
• ナショナルスタッフと同様、医療保険補助を支給。
• ウガンダ国籍以外の外国籍の方を採用する場合には、契約終了後に大きな金額のシリングを両替することには困難が生じる可能性が高いため、給与支給時にその月のJICAレートで米ドルに換算し支給することとする。

JICAの国際キャリア総合情報サイトPARTNERのWEB応募機能を通じてご応募ください。（2025年5月4日（日）締切）

応募にはPARTNER上での「人材登録」が必須となります。

＜人材登録済みの方＞

① ログイン後に本募集ページを開くと表示される「WEBから応募」ボタンをクリック。

② 求人応募登録ページにて、必要事項を入力し、応募に必要な提出書類をすべて添付の上応募ください。

＜PARTNER未登録の方＞

以下URLより人材登録のうえで応募をお願い致します。

http://partner.jica.go.jp/RegistrantUserTermsOfService?id=button

※PARTNER人材登録及びWEB応募の操作方法等については、PARTNER事務局のお問い合わせフォームhttps://partner.jica.go.jp/inquiryEdit からご照会ください。

【提出書類】＊履歴書等の年月については西暦で記載をお願いいたします。           

1. 履歴書（和文、写真付、メールアドレスと電話番号を記載） 

2. 職務経歴書（和文、A4サイズ1枚程度） 

3. 志望動機書（和文、書式自由、1,000字程度） 

【選考方法】 

1. 第一次選考：提出書類に基づく書類審査 

書類選考の結果は2025年5月9日（金）までに電子メールにてご連絡します。 

2. 第二次選考：Web面接 

Microsoft Teamsにて実施します（2025年5月12日（月）～16日（金）を予定しています）。 

3. 内定・採用 

2025年5月21日（水）までに内定を通知し、2025年7月1日（火）から採用予定としますが、具体的な業務開始日は、採用内定後、渡航日など相談のうえ決定します。 

【その他】 

提出書類の返却はできかねますので、予めご了承ください。 

応募時に提供いただいた個人情報は、今次選考・契約に関わる手続にのみ使用いたします。 

選考結果は電子メールで通知します。個別のお問い合わせには一切お答えできませんのでご了承ください。