★職務概要：カンボジア事業現地医療活動の調整を担当するスタッフ

★主な職務内容

・Mobile活動の年間活動計画、現地スタッフとの活動調整

・活動場所の宿泊先、食事場所の開拓、安全管理等の確認

・ジャパンハート認定医との活動調整

・短期ボランティア受け入れ調整、現場活動のサポート

★主な勤務地

・Japan Heart Children’s Medical Center (カンボジア、ウドン) 

ジャパンハートは、東南アジア3カ国での医療事業を柱に据えて、日々の活動を行っています。カンボジア事業では2017年に病院を設立し、出張診療と合わせて地域に根差す病院として多くの患者を診療しています。

当職は主に、ウドンにあるジャパンハートの病院にて医療活動が円滑に進むように調整業務を担っていただきます。同部署スタッフとして一緒にカンボジア事業医療活動の今後を考え、1人でも多くの人に医療を届けるために尽力していただける方を募集しています。

地域連携コーディネーターとして医療活動を推進していきませんか？ 

【募集年齢】

・59歳以下の方（定年60歳のため）

【必要な専門的スキル・経験】
・PC操作やWord, Excel, Power Pointなどのツールを問題なく活用できる方  

・関係者を巻き込み、自発的に提案・実行・改善するスキル

・基本的なPC操作（エクセル、ワード、パワーポイント）が出来る方。

・海外事業地の文化や習慣を尊重し、柔軟な対応が出来る方。

・周囲と良好なコミュニケーションを築きながら業務が遂行できる方。

【歓迎するスキル・経験】

・プロジェクトデザインに関する知識や経験 

★ジャパンハートが求める人物像
〇テーマ：“Japan Heart” PRIDE ～命と心に向き合うプロフェッショナル～
ジャパンハートのスタッフには、プロフェッショナルを求めます。
私たちが考えるプロフェッショナルとは、今持っている技術や知識ではなく、「必要な医療をとどける」アウトプットを最高のものにする事に、妥協せずに向きあい、チームの一員として突き進み続けられるガッツのある人です。

〇3つのキーワード：
　1．Be Professional：自身のアウトプットの質を追求し、事業の課題解決に向けて主体的に動ける方
　2．Team Driven：組織の課題を自分事として捉え、チームの成果のためにどのような貢献をできるかを考えられる方
　3．Guts：裨益者の幸福最大化のために、度胸と情熱をもって挑戦し続けられる方

★ジャパンハートでの活動に向いている方の特徴
・利己と利他のバランスが取れている方。
⇒誰かのためにという気持ちが強すぎても、モチベーションを保ち続けることは難しいです。他方、自分のやりたいことだけをやるというスタンスでは、未知の領域に触れることが多い弊団体での業務には向いていないと思われます。
利己と利他、双方の考え方をバランスよく持てることが、弊団体スタッフにおける必須要件の1つであると言えます。
・ジャパンハートが掲げる理念・活動内容に共感できる方
・社内外の人と円滑なコミュニケーションが取れる方 
・複数の仕事を整理して優先順位をつけながら、取り組むことができる方 
・前向きな考え方やモチベーションを維持できる方 
・国際協力に興味があり、国際支援に熱意を持っている方 
・入職時、ジャパンハート会員への入会が必要となります（全職員共通）  

・雇用形態：カンボジア現地雇用。試用期間３か月あり

・給与：現地にてUSドルで支給（1,100ドル～経験に応じて決定）

・食費は原則自己負担

・海外旅行保険（団体負担）

・赴任時の国際航空券代金（団体負担）

・健康診断に伴う一時帰国時の国際航空券代金（往復）負担（諸条件あり）
・試用期間有り（原則3か月。正職員登用時に改めて設ける場合がございます）

・団体住居有り（家賃無料 / 共益費：月6ドル）

正式にご応募いただく前に一度、必ず採用説明会へのご参加をお願いいたします。

説明会へのお申し込みは下記のページよりお願いいたします。

https://recruit.jobcan.jp/japanheart/job_offers/2176893

団体ウェブサイトやSNS、YouTubeにアップされている紹介動画などを事前にご覧いただき、団体の活動に対する理解を深めていただけますと幸いです。

採用サイト：https://recruit.japanheart.org/