◎募集ポストにより業務内容や求められる応募資格、職務経験が異なります。
◎募集ポストにより任期、配属部署、待遇等が異なります。
◎英語力の定めのない募集ポストや、フランス語、スペイン語等英語以外の語学力が期待されるポストもあります。

　業務内容は右記リンクをご参照ください。　社会人経験者採用（任期付）

　国際環境がかつてないスピードで変化し、外交課題が増大・複雑化する中、外務省は、多様な実務経験とバックグラウンドを持った人材に一定の期間、外務省で勤務いただくべく、任期付職員の募集を行っています（任期は多くの場合2年。一部を除き、業務上の必要性及び双方の合意により、採用した日から5年を超えない範囲内で更新されることがあります。）。

　日本、そして、世界の平和と繁栄のために貢献したい方、そして、外交に関する経験や専門性を高めて、自らのキャリアに生かしたい方々の応募をお待ちしています。

募集ポストにより異なります。詳細は各募集要項をご確認ください。

一般職相当の募集ポストでは、高等学校卒業後9年以上経過している方で、かつ9年以上の常勤の職歴がある方にご応募いただけます。

◎常勤の国家公務員として採用されます。

◎給与及び諸手当は「一般職の職員の給与に関する法律」の規定に基づき、各人のこれまでの経歴を考慮し、初任給決定がなされます。

◎官職は各人のこれまでの職務経験等に応じ決定します。（募集ポストにより異なります。）

＜国内のみ＞

超過勤務手当、期末・勤勉手当が支給される他、用件を満たす者ないし対象となる者には、通勤手当、扶養手当、住居手当、本府省業務調整手当が支給されます。（近距離居住者（２キロ未満）は通勤手当の支給対象にならない等各種手当に要件があります。） 

＜在外公館のみ＞

◎在外公館への赴任に当たっては、「国家公務員等の旅費に関する法律」等に基づき、規定の航空賃や転居費等が支給されます。

◎在外公館での勤務に当たっては、「在外公館の名称及び位置並びに在外公館に勤務する外務公務員の給与に関する法律」に基づき、在勤基本手当、住居手当、配偶者手当が支給されます。

郵送又はメール。

なお、メールでの送付の場合には、個人情報のメール送付に了承いただいた上で送付をお願いします。

詳しくは、各募集要項をご確認ください。

https://www.mofa.go.jp/mofaj/annai/saiyo/ninki/index.html

（１）次のいずれかに該当する者は、今回の募集に応募できません。

　　（ア）日本の国籍を有しない者又は外国の国籍を有する者。

　　（イ）拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者、又はその刑の執行猶予の期間中の者、その他その執行を受けることがなくなるまでの者。

　　（ウ）一般職の国家公務員として懲戒免職を受け、当該処分の日から2年を経過しない者。

　　（エ）日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他団体を結成し、又はこれに加入した者。

　　（オ）平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者（心身耗弱を原因とするものを除く。）。

（２）最終的に採用内定者に選考された場合、現在職に就いている方は、採用時に当該所属先から退職していただく必要があります（国家公務員法に基づく兼職・兼業制限等が適用されます。）。

（３）採用内定者には学歴に係る卒業（修了）証明書及び過去に在籍した会社等の在籍証明書を速やかに提出していただく必要があります。

（４）採用内定者には健康診断を受診（自己負担により任意の医療機関で実施）していただきます（受診結果により内定が取り消される場合があります。）。

（５）身分証としてマイナンバーカードを使用するため、勤務に当たってはマイナンバーカードが必要になります。
（６）在外公館での勤務に当たっては、任国政府の無条件の受入同意が必要になります。赴任先の滞在資格（永住権等）を有している等の事情により、無条件の同意を得られない場合は採用することができませんので、あらかじめご了承願います。