募集要項
- 職務分野
- 資源・エネルギー
- 職種
- その他
- 業務内容
JICA社会基盤部資源・エネルギーグループ第一チームで、中央アジア及びスリランカにおいてカーボン・ニュートラル社会の実現に向けたエネルギー開発協力（情報収集・分析や案件形成、調査実施等）にかかる業務を担う嘱託（「専門嘱託」*）を募集します。
【業務内容】
脱炭素と安価なエネルギーの安定供給を進めるため、
（１）アジア、欧州、中東のエネルギートランジションにかかる情報収集・分析
（２）エネルギートランジション政策・計画の策定・実施支援
（３）次世代脱炭素技術の開発と社会実装支援
（４）地域内での資源・エネルギーの共同調達支援
（５）エネルギートランジションに必要な鉱物資源のサプライチェーン構築支援
（６）その他、上記を実施するうえで必要な業務
※契約期間を通じて業務内容の変更は原則として想定されません。
*専門嘱託について詳しくはこちら：
- 勤務形態
- 嘱託
- 業務期間
- 2026/05/01 ～ 2027/03/31
- 試用期間
- 6ヶ月
- 就業時間
- 09:30 ～ 17:45 （休憩時間： 12:30 ～ 13:15 ）
- 時間外労働
- あり
- 月平均時間20時間
- 休日
- 土、日、夏季休暇、年末年始
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 必要な業務経験・能力
必要な技術資格： パソコンでの業務が支障なく行えること（ワード、エクセル、メール、ファイルメーカー等）
類似業務経験年数： 企業、官公庁、大学、団体等での職務経験を原則として7～10年程度有すること。- 語学力
- 英語
- TOEIC730点（相当・以上）が望ましい。
- 学位
- 学士以上
- その他必要な資格
その他必要な業務経験・能力：以下の経験・知識があることが望ましい。
・資源エネルギー分野の知識及び実務経験（5年以上）
- 歓迎条件
- 協力隊経験者歓迎
給与・待遇
- 給与レンジ（月額：円）
- 30～40万未満
- 賞与あり
- 待遇
１． 給与： 格付3号（経験年数目安7-10年） 月額基本給345,520円
２． 諸手当： 超過勤務手当、賞与（6月及び12月）、通勤手当、特別都市手当（支給対象地域に勤務する者に限る）を支給。扶養手当、住居手当及び退職手当は支給なし。
３． 昇給： なし
４． 休暇制度： 年次有給休暇、特別有給休暇あり
５． 勤務制度： 時差出勤、在宅勤務制度あり
６． 登用制度： 一定の条件を満たす方を正職員へ登用する制度あり
（参考：https://www.jica.go.jp/recruit/permanent/index.html）
７． その他： 機構スタッフの互助組織である「厚生会」（月額基本給実額の0.4%相当を会費として徴収）に一律加入いただき、各種給付制度や割引制度の利用が可能です。
その他、就業規則等内部規程に基づきます。
- 試用期間の待遇
- 試用期間の待遇変更なし
- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、各種社会保険完備、団体生命保険
- 加入保険
- あり
- 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険に加入
応募について
- 募集期間
- 2026/02/03 13:30 ～ 2026/02/27 13:30
- 募集人数
- 1名
- 応募方法
JICAの国際キャリア総合情報サイトPARTNERのWEB応募機能を通じてご応募ください（2月27日締切）。応募にはPARTNER上での「人材登録」が必須となります。
＜人材登録済みの方＞
① ログイン後に本募集ページを開くと表示される「WEBから応募」ボタンをクリック。
② 求人応募登録ページにて、必要事項を入力し、応募に必要な提出書類をすべて添付の上応募ください。
＜PARTNER未登録の方＞
以下URLより人材登録のうえで応募をお願い致します。
http://partner.jica.go.jp/RegistrantUserTermsOfService?id=button
※PARTNER人材登録及びWEB応募の操作方法等については、PARTNER事務局のお問い合わせフォーム（https://partner.jica.go.jp/inquiryEdit）からご照会ください。
- 応募書類
- ・①履歴書（和文。西暦表記。写真貼付のこと）
- ・②職務経歴書（和文。西暦表記。様式自由。A4用紙1枚程度）
- ・③志望動機書（和文。様式自由。A4用紙1枚程度）
- ・④語学証明書
- 応募時の注意事項
【選考方法】
（１）第一次選考：提出書類に基づく書類審査
※書類選考の結果は3月3日（火）までに電子メールにてご連絡します。
（２）第二次選考：面接
※JICAの指定する日時にJICA社会基盤部にて面接を実施します（3月10日（火）～から3月11日（水）を予定しています）。
※面接参加のための交通費等はご本人負担となります。
（３）内定・採用
3月中旬に内定とし、5月上旬から採用とさせていただきます（原則5月1 日から採用としますが、具体的な契約開始日は、採用内定後、相談のうえ決定します）。
【健康質問票の提出】
今回募集する専門嘱託の業務は、発展途上国への海外出張を伴うものであることから、健康上海外出張を行うことに支障のない方を採用させていただきます。そのため、書類選考を合格された方には、3月6日までに、健康質問票をご提出いただく予定です。面接選考結果及び,ご提出いただいた健康質問票を基に当機構の産業医が行う健康面での支障の有無にかかる判定を踏まえ、総合的に評価を行い、採用の合否をご連絡させていただきます。なお、質問票の記載内容により必要な場合は産業医から診断書の取付けの指示がありますので、その場合は速やかに主治医等を受診の上ご提出 ください（費用補助はありません）。
【その他】
・提出書類の返却はできかねますので、予めご了承ください。
・応募時に提供いただいた個人情報は、今次選考・契約に関わる手続にのみ使用いたします。
・合否に関するお問い合わせには一切お答えできません。
・合否、審査内容以外のご質問は、電子メールで2月27日(金)までにJICA社会基盤部資源エネルギーグループ採用担当(Okamura.Kenji@jica.go.jp)宛にお問い合わせ下さい。電話でのお問い合わせには対応いたしかねます。
JICA社会基盤部資源・エネルギーグループ第一チーム 専門嘱託の募集（2026年5月採用予定）
独立行政法人国際協力機構（JICA）社会基盤部
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 社会基盤部資源・エネルギーグループ
- 担当者氏名
- 岡村 健司
- 電話番号
- 050-1800-2326
- メールアドレス
- okamura.kenji@jica.go.jp
- ホームページ
- http://www.jica.go.jp/
- 担当者から一言
JICAでの仕事は、途上国の開発課題に「人造り」を通じて貢献する、意義ある仕事です。はじめは事務や調整の仕事が中心ですが、やる気次第で様々な業務にチャレンジすることもできます。デスクの先にある途上国の開発をイメージしながら情熱を持って仕事に取り組める方々からの応募をお待ちしています。
