①  中堅・中小企業を中心に、進出日系企業、派遣国とのビジネスを検討している日本企業に対する貿易投資関連情報の提供。進出日系企業から相談を受けた個別具体的なビジネス活動に対する情報提供、コンサルティングの実施。
②  派遣国の貿易投資に関わる情報収集・分析。
③  派遣国の貿易投資環境や市場動向について、ジェトロ情報媒体等へのレポートの執筆を通じた情報発信。
④  派遣国の投資環境や市場動向について、セミナー講演を通じた情報発信。
⑤  派遣国の現地政府関係機関、業界団体等に対する、進出日系企業のビジネス環境改善のための政策提言活動。
⑥  現地機関、企業とのネットワーク形成・情報交換。

・大学卒業以上
・海外駐在経験があり、海外ビジネスの実務経験があること。フィリピン駐在経験があることが望ましい。
・現地情勢、経済動向、日系企業動向などに関するレポート執筆能力があること。
・英文の法規、契約等の文書を理解できるレベルの英語力を有すること。
・ワード、エクセル、パワーポイントを使うことができ、プレゼンテーション資料作成およびプレゼンテーション（対面・オンラインでの講演）を行う能力があること。
・本人および家族等が海外赴任を任期満了まで可能な健康状態であること。
・なお以下の資質がある方が望ましい。
現地法人においてマネジメント経験があり、法人運営に必要とされる労務管理や税制等に関する知識を有する方。新規に公布される法規や経済情勢、マーケット情報など現地最新情報を継続的に吸収し理解する能力がある方。現地業界団体・政府関連機関と交渉できる英語力、交渉力がある方。情報収集、相談対応・コンサルテーション、情報発信などによる日本企業の現地進出支援や既進出日系企業のビジネス拡大支援にやりがいを感じる方。報告書作成、データベース入力などの各種作業にも積極的に対応できる方。

嘱託員。ジェトロと本人との間で、契約期間および業務内容、給与、勤務形態等につき、協定書を締結する。なお、所属企業がある場合には、本人、所属企業およびジェトロとの三者間で協定書を締結し、所属企業に籍を置いたままジェトロ嘱託員として採用の上、派遣する。給与等はジェトロの規定に基づき、ジェトロより支給。

応募方法・応募先
応募書類はメールにて送付ください。
＜送付先＞ジェトロ人事課　人材デスク　shokutaku-saiyo@jetro.go.jp

① 履歴書・職務経歴書

氏名、生年月日、現住所、連絡先、最終学歴、勤務歴（海外勤務経験は必ず国名・都市名を明記）、語学力（英語）の言語のレベル（証明書等があればコピー添付）、顔写真（１枚を貼付）

＊フォームはお手数ですが、ジェトロWEBサイトからダウンロードしてご記入ください。（http://www.jetro.go.jp/recruit/advisor）

＊データはなるべくPDF形式へ変換の上、ご提出ください。

② 健康診断書　コピー（PDF）

・2026年1月以降に受診のもの

※2026年に受診した結果を応募書類提期限（2026年5月10日）までに提出できない場合、2025年以前の直近の結果をご提出ください。また、面接前の2026年5月31日までに2026年の受診結果をご用意の上、追加でご提出ください。

※ビザ取得および赴任のスケジュール次第では、赴任前に再度、健康診断の受診を依頼する場合があります。

・データはPDF形式でご提出ください。画像ファイルでの提出は受付けかねます。

・必要な受診項目は下記の通りです。結果数値だけでなく、氏名、受診日、受診医療機関、判定、所見等の記載された全ページのコピーをご提出ください。

＜受診項目＞

〇診察： 問診・内科診察・自覚症状・他覚症状・既往症・業務歴

〇身体計測: 身長・体重・ＢＭＩ・腹囲

〇一般測定：血圧測定・視力測定・聴力測定（オージオを用いる）

〇胸部レントゲン

〇心電図

〇採血：貧血検査（赤血球・白血球・血色素量・ヘマトクリック）/肝機能（ＧＯＴ・ＧＰＴ・γ-ＧＴＰ・ＡＬＰ）/血中脂質（総コレステロール・ＨＤＬコレステロール・ＬＤＬコレステロール・血清トリグリセライド）/血糖値

〇尿検査： 尿糖・蛋白・潜血

③ 小論文「自身の専門性をジェトロでどう活用するか」

1200～1600字、書式自由、和文

④ 推薦状（所属企業または以前所属していた企業等の推薦状）＊任意

※送付いただいた皆様の情報は適切に管理し、2026年度ジェトロ海外アドバイザー（マニラ）採用選考にのみ利用します。

（個人情報保護管理者：人事部 人事課長　TEL：03-3582-5540）