【ICT×モビリティ・交通専門家】 
国内外におけるスマートシティ・自動運転などのICTを利活用した、新たなモビリティ・交通事業に関する企画・計画・提案・検討業務を中心に客先や対外関係機関との打合せ、資料・報告書作成といった業務に携わって頂きます。 

原則的に勤務地は日本・東京となります。

海外事業や海外子会社に係る業務に携わるケースにおいて、必要に応じて国を問わず出張する可能性があります。
（※渡航実績：ベトナム、タイ、フィリピン、ミャンマー、中国、スリランカ、ザンビア、インドネシア、マレーシア）

職種としては、コンサルタントになりますが、少なくとも都市・交通・ICTといった分野の知識や高い学習意欲があれば、大学の学部・学科は不問です。

新卒・第二新卒の方であれば、ベースとなる経験や知識が、弊社の職務分野と異なっていても、客先とのコミュニケーション含めた調査を通じて問題・課題を把握し、対応方針や対応策（例：ICTを活用した提案など）を提案する事が出来る、または楽しいと思える人なら大歓迎です。

PCスキル必須（Office（Word、Excel、PowerPointなど））
自動車運転免許必須（ペーパードライバー不可）
※普段、業務で運転する事は多くはありませんが、プライベートでも自分で運転する経験がないと、業務実施において”ユーザー目線”での理解が出来にくいと思われますので、自動車運転免許必須としています。

待遇：正社員 
（※コンサルタント実務経験の有無に応じて、半年程度の契約社員雇用をお願いする事があります。）

勤務時間：午前10時～午後6時

テレワーク＋隔日出勤可（条件付）、休日休暇：週休2日制（土曜・日曜）、祝祭日、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、産前産後休暇、特別介護休暇、傷病休暇など

福利厚生：各種社会保険完備、基金、退職金制度、退職年金など

◆応募される方は、下記の書類を[ suzuki@tric.jp ]までお送りください。
　①履歴書（写真付き）
　②自己PR資料（書式自由）
　・志望動機、自ら主体的に考え行動した体験、自分の強みとそれをどのように弊社の仕事に活かせるか等を記述してください。
　③職務経歴書（職務経験のある方）

◆採用手順
　１次選考（書類選考）
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　２次選考（面接）
　　＊TV会議形式での面接も可能ですが、採用までの過程で一度はFace to Faceでの面接を行います。
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 　【内定】

※書類選考は随時実施して、採用面接のご連絡をします。
※遠隔地にいらっしゃる場合、TeamsやZoom等でのプレ面接も可能です。ただし、採用決定に至る過程で必ず弊社・代表なども交えた面接を行います。