■会社概要

私たちタイガーモブは、『次世代リーダーの創出』をミッションに、一歩を踏み出す全ての人へ、地球規模のチャレンジと出会いを提供する、教育スタートアップです。

日本に本拠地を置き、南アフリカに拠点を持ち、アジア、中東、ヨーロッパ、北中南米にネットワークを持つ、国際的な教育機関です。

世界42ヵ国、累計2800名のインターンシップの提供は日本でトップの実績を誇り、文科省の採択事業や、内閣府青年国際交流事業の検討会委員、経産省の「未来の教室」実証事業など、日本の未来を担うプロジェクトにも関わっています。また、日本をリードする企業の次世代リーダー研修や幹部研修なども手がけ、学生だけではなく、社会人の次世代リーダーを生み出すことも支援しています。

2023年春からスタートした世界15か国での海外研修プログラム「Tiger Mov School」には、日本全国から中学生、高校生、大学生、社会人が累計400人以上が参加。

2023年12月現在、提携している教育機関は70を超え、北は北海道から南は宮崎まで日本全国の中高大生に対して、世界を舞台にした実践的な学びの機会を提供しています。

私たちのミッションは、『次世代リーダーの創出』。その実現に向けて、事業が急拡大中です。新しい働き方、組織のあり方に挑戦しつつ、事業も新しい可能性を追求します。
ぜひ、教育にイノベーションを興しましょう!

詳しくは下記の採用サイトをご参照ください。

https://tigermov.notion.site/55faeb6673074265a77829d40d3504b1

■業務のミッション

参加者自らの意志で自分のコンフォートゾーンから飛び出し、世界を舞台に挑戦する1人1人に徹底的に向き合うこと。つまり、インターンシップ、海外研修や学校カリキュラム、さらにはその後の活動を通じて行動変容が生まれるようなサポートや学びの設計を行うこと、それがアクセラレーターのミッションです。

■業務内容

※アクセラレーターの仕事は多岐に渡りますので、これまでのご経験を踏まえて希望の業務等をすり合わさせていただきます。
※また、「グレード」といってご経験に応じた役職（責任範囲）設定がありますので、それも踏まえた業務内容の決定をさせて頂きます。
※是非、面談でご自身の「やりたい！」をまずはお聞かせください。

＜業務範囲例＞
①海外インターン希望者との面談を通して渡航先のマッチングと育成支援
②海外研修に興味を持ってくださった方との面談や、海外実地研修の学習デザインの設計や現地運営マネジメント（※アジア・アフリカ・中東・北欧地域が中心です。）
③学校機関向けのカリキュラムのデザイン〜現場統括

①海外研修・インターンシップ希望者との面談・研修中の支援

「自分の人生の可能性を世界を舞台に考えたい」「海外で自らの未経験のビジネスに挑戦したい」「国際協力に挑戦してみたい」100人100通りの思いを持った希望者の相談対応を行います。

1. 顧客の希望をヒアリングし、抱えている課題を解決する提案面談
2. インターンシップ受け入れ企業とインターンシップ希望者との橋渡し
3. 研修開始前事前研修の実施
4. 研修終了後リフレクション研修の実施
5. 研修参加者の目標達成の為の声かけ、実践の促し

②海外実地研修の学習デザイン設計と現地運営マネジメント（※アジア・アフリカ・中東・北欧地域が中心です。）

タイガーモブが企画・運営する海外現地研修において、研修学習の設計から、現地へ渡航して研修の運営マネジメントまでを行います。

1. 現地で協力してくださるパートナー企業および企画チームと合同で研修の企画・設計
2. 渡航前の事前研修の運営（海外研修でのアクションプランを策定し、現地での学びを最大化するための研修づくり）
3. 渡航中の運営マネジメント（責任持って参加者を引率し、かつ1人1人の渡航の目標が達成できるよう、個人の成長を促進する問いかけ・声かけの実践）
4. 帰国後の事後研修の運営（帰国後、参加者に日常での行動変容が起き、チャレンジャーが生まれる研修作り）

③学校機関向けのカリキュラムのデザイン〜現場統括

タイガーモブがカリキュラムを提供している教育機関に実際に赴き、現場の先生方と協働しながら、生徒たちが主体的な活動を実践できるように、伴走します。

1. Program Developmentチームと協働した生徒の挑戦を促進するカリキュラム作り
2. 実際に現地に赴き、現場の先生と共にカリキュラムを運営
3. カリキュラムを通じて生徒のチャレンジを産む為の生徒の活動サポート

■必須スキル

• 顧客と向き合い、ニーズを引き出したり、成長を促すコミュニケーションスキル
• 本質的な顧客価値を考えて、フィードバックするスキル
• 顧客の成長の為に国内外のパートナーと研修作りや運営において協働するスキル

■歓迎スキル

• フィードフォワードで顧客を支援できるコーチングスキル
• 場を通じた教育効果の最大化をマネジメントするスキル
• 海外実地研修運営参加または運営経験
• 教育現場などでのファシリテーション経験
• カリキュラム作成等、学習のデザイン経験
• 研修を英語で実施できる英語力

■求める人物像

• 次世代リーダーの創出というミッションに共感し、実現のために動ける方
• 世界に挑戦する人を増やすことにエネルギーを注ぎたい方
• 挑戦する人たちを応援し、彼らの学びや成長を共に喜べる方
• 実践を通じた学び(Learning by Doing)に関心がある方
• 年齢・バックグラウンドを問わず様々な人と関わることを楽しめる方
• 初対面の人・面識がない人へも臆さずどんどんコミュニケーションが取れる方
• 変化が多くカオスな環境を楽しめる方

• 給与は当社規定に準ずる。
• リモートワーク可能
• 東京近郊の方は毎週火・木曜日・月の最終金曜はオフィス出社です。（東京 代々木公園にあるオフィス）
• 正社員、業務委託、関わり方も自由
• 副業・兼業可
• フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00)
• 祝日、年末年始・慶弔休暇
• 社会保険完備
• 入社時から有給10日間付与

下記の採用ページにアクセスし、「応募する」ボタンからエントリーしてください。

https://herp.careers/v1/tigermov/iipTv39k1fNf