四国における5つの国立大学を始めとする四国の固有の研修リソース等とともに、途上国に対する技術協力の機会を提供するため、下記の業務を担当して頂きます。

(1) 課題別・国別・青年・日系・長期等、各研修事業に係る業務
① 契約業務（委託先との契約交渉、契約締結・管理、進捗管理等）
② 経理関連業務（経費積算、精算、支払いなど）
③ 研修募集要項（GI）作成、候補者選定・確保等の研修実施に必要な業務
④ 研修運営管理・モニタリング・評価・フィードバック
⑤ 各種報告書作成
⑥ 担当する地域（県）における研修拡大に資する情報収集、分析、整理（受託可能性のある産学官民、県の強み、国際協力実績等）
⑦ 広報
 

(2) その他機構から特に委託された事項
 

*期限付職員について詳しくはこちら：https://partner.jica.go.jp/kigentsukisyokuin_career

・公的機関での業務となることを認識し、高い協調性を有し、業務を遂行する上で心身ともに支障がない方。
・十分なコミュニケーション力、事務処理能力（文書作成・経理・契約）、フットワークを備えていること。
・PC操作スキル（ワード、エクセル、パワーポイント等）があること。
・国内・海外出張に支障がないこと。

１．給与：　月額　約20万円～30万円（職務経験を基に決定）
２．諸手当：　超過勤務手当、賞与（6月及び12月）、通勤手当（ただし、月途中採用の場合は採用月は支給なし）、特別都市手当（東京都特別区、神奈川県横浜市、愛知県名古屋市、兵庫県神戸市に勤務する者に限る）を支給。扶養手当、住居手当、及び退職手当は支給なし。
３．勤務時間：午前9：30から午後5：45までの7時間30分
　　※休憩時間は12：30から13：15までの45分
　　※時差出勤、在宅勤務制度あり
４．休日：土曜、日曜、国民の休日および年末年始
５．休暇：有給休暇、特別有給休暇あり
６．社会保険：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険に加入
７．正職員への登用：一定の条件を満たす方を正職員へ登用する制度があります。
　　（参考：https://www.jica.go.jp/recruit/ex/index.html）
８．その他：昇給なし（ただし、契約更新がある場合、昇給することがある）。機構スタッフの互助組織である「厚生会」（月額基本給実額の0.4%相当を会費として徴収）に一律加入いただき、各種給付制度や割引制度の利用が可能です。

　　その他、独立行政法人国際協力機構期限付職員就業規則 (jica.go.jp)　及び　期限付職員給与支給細則 (jica.go.jp)　に基づきます。

1.PARTNERのWEB応募機能を利用した応募
・PARTNERのWEB応募機能を通じて、ご応募ください。2022年6月12日（日）必着とします。
・応募にはPARTNER上での「国際協力人材登録」が必須となります。※簡易人材登録不可

＜国際協力人材登録済みの方＞
① ログイン後に本募集ページを開くと表示される「この案件に応募する」ボタンをクリック。
② 「応募書類添付画面へ」をクリック。
③ 応募に必要な提出書類をすべて添付。
④ 必要書類添付済み確認のチェックボックスにチェックのうえ、「応募」をクリック。

＜PARTNER未登録の方＞
　以下URLより国際協力人材登録のうえで応募をお願い致します。
　http://partner.jica.go.jp/RegistrantUserTermsOfService?id=button

＜簡易人材登録の方＞
PARTNERログイン後マイページ内の右側サブメニュー「国際協力人材登録申請」よりお手続きをお願いいたします。https://partner.jica.go.jp/PartnerLogin

※「国際協力人材登録」完了までに3営業日程度要しますので、応募をご検討の方は早めのご登録をお願いいたします。
※PARTNER人材登録及びWEB応募の操作方法等については、JICA人事部PARTNER事務局のお問い合わせフォーム（https://partner.jica.go.jp/inquiryEdit）からご照会ください。

2.提出書類について

①履歴書（和文。写真貼付のこと。なお英語能力については添付可能な証明書があれば写しを添付して下さい。）
②職務経歴書（和文。様式自由。A4用紙1枚程度）
③志望動機書（和文。様式自由。A4用紙2～3枚程度。ただし、以下の2つのテーマについて、応募者の所見を、自身の経験を踏まえて記述すること。
　【研修事業】
　途上国に対する技術協力のため、四国のリソース（四国内の国立大学、自治体、企業、市民団体等）を利用した場合、効果的な技術移転を図るためにはどのようなプログラムを実施したらよいか。また、その実施方法。技術協力の分野（教育、農業、防災等）については、特段問わない。

④資格等お持ちであれば、それを証明するもの（例　実用英語技能検定の合格証明、TOEICのスコア等）

１．選考方法
（1）一次選考：提出書類に基づく書類審査
　書類選考の結果は2022年6月17日（金）を目途に電子メールにてご連絡致します。 同日を過ぎても返信メールが届かない場合、下記に記したJICA四国担当まで照会願います。
（2）二次選考：面接（オンライン）
　一次選考合格者に対し、2022年6月21日（火）又は6月22日（水）を目途に、オンラインにて面接を実施します。なお、コロナによる移動制限等がない場合には、直接面談も可能です。希望される方は、 面接に係る交通費等は自己負担となりますので予めご了承ください。　
※二次選考の結果については、2022年6月27日（月）までを目途に電子メールでご連絡致します。
（なお上記の日程は変更の可能性があります。）

２．合否に関するお問合せ
　一切お答えできません。また、提出書類の返却はできかねますので予めご了承下さい。

３．契約開始時における兼業禁止
　契約開始時に別会社との間で雇用契約関係にある方とは契約締結できません（有給休暇取得中の方及び欠勤中の方も同様です）。

 ※募集・選考に関するご質問は、JICA四国業務課　舩越宛（Funakoshi.Yohei@jica.go.jp）までお問合せ下さい（募集期間中のみ対応）。　

＜JICA海外協力隊合格者/特別登録者の皆様へ＞
現在、JICA海外協力隊に合格し派遣前訓練受講前、あるいは特別登録者の方も応募は可能です。
ただし、本ポスト選考合格後、専門嘱託契約の締結までに、派遣前訓練受講前の方は、辞退をしていただくことが契約締結の条件となります。

＜個人情報の取扱いについて＞
　当機構では、個人情報の保護を目的として、応募者から提出を受けて保有する個人情報について、以下のとおり、管理・保護いたしますので、同意の上、提出願います。
1. 応募書類及び応募書類に含まれる個人情報は、当機構において適正に管理し、情報漏えい防止に最善を尽くし、本件選考目的以外で一切使用しません。
2. ご提出いただいた履歴書等の書類は、万が一不合格の場合には、当機構が責任をもって適切な方法にて廃棄いたします。なお、履歴書等は返却いたしませんのでご了承ください。