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職務内容
- 職務分野
- 資源・エネルギー、気候変動対策、環境管理、自然環境保全、ガバナンス、市民参加、多岐にわたる分野
- 業務期間
- 2022/04/01 ～
- 休日
- 時間外労働
- その他業務条件
- 採用後すぐ、または2022年4月から（相談に応じます）
- 業務内容
１．国際動向・気候政策・エネルギー関連の調査・研究活動
２．再エネ・省エネプロジェクトの企画・運営業務
３．セミナー、シンポジウムなどの実施・運営業務
４．プレスリリースやメールマガジン発行、HP更新・管理、イベントチラシ作成などの広報業務
これらの中から、採用後に相談の上、決定します。
■雇用形態：
スタッフ（常勤・フルタイム） 勤務時間：月～金 10:00～18:00
（ただし、セミナー・イベント開催等により時間外・土日・祝日の勤務もあり）
子育て中、介護中など家庭の事情により応相談いたします。- 職種
- その他
- 勤務形態
- 正職員
- 働き方
- テレワーク
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 不問
- 英語での対外的なコミュニケーション能力があることで優遇されます。
- その他必要な業務経験・能力
＜必須条件＞
・気候ネットワークの活動目的に賛同し、活動内容を理解していること
・業務を円滑に遂行できるコミュニケーション能力があること
・基本的なパソコンスキルがあること
＜次の条件を満たす方は優遇されます＞
・NGO活動（ボランティア含む）の経験があること
・NGOとしての戦略的な活動展開の意欲があること
・英語での対外的なコミュニケーション能力があること
・自ら進んで活動と団体運営業務を行う意志、志向があること
・何らかの専門性を有していること（専門分野:エネルギー、キャンペーンなど）
給与・待遇
- 待遇
・給与は当団体規定による
・初年度月額200,000円以上（税引き前・交通費別途支給）
・別途賞与あり
・勤務年数による昇給あり
・交通費別途支給
・社会保険・雇用保険あり
・採用時から2か月の試用期間あり（給与は規定どおり支給）
- 福利厚生
- 交通費支給、各種社会保険完備
- 加入保険
応募について
- 応募方法
１．履歴書：連絡先、e-mailアドレス、経歴・実績、活動経験、英語能力等を記載して下さい。
２．「自己紹介シート」をダウンロードして全ての項目を記載して下さい。
E-mailにて、上記応募資料を添付の上、件名に「気候ネットワークスタッフ応募」と書いて、気候ネットワーク事務所宛（oubo@kikonet.org）に送信ください。
- 募集人数
- 若干名
- 募集期間
- 2021/12/24 00:00 ～ 2022/01/30 23:59
- 応募時の注意事項
書類審査の結果をメールでお知らせします。採用可否は面接を経てご連絡いたします。
応募いただいた書類は、気候ネットワークの「プライバシーポリシー」に沿って厳重に管理いたします。なお、応募書類は返却いたしません。
【気候ネットワーク】正職員募集
特定非営利活動法人気候ネットワーク
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当者氏名
- 田浦
- 電話番号
- 075-254-1011
- メールアドレス
- oubo@kikonet.org
- 担当者から一言
気候ネットワークでは、「市民のチカラで、気候変動を止める。」をキャッチフレーズに、NGO・NPOの立場から政策提言を行い、持続可能な社会に変えるための取り組みを行っています。その業務は多岐にわたります。国際会議への参加と情報発信、国内における政策のチェックや提言、地域における脱炭素社会のモデルづくり、人材育成、シンポジウムの開催などを通じて、気候変動防止のため活動を行っています。
気候ネットワークでは、スタッフ（正職員）として次の業務に従事していただける方を若干名募集しています。気候の危機の克服、脱炭素社会の構築に向けて、一層の組織強化と活動の活性化が必要なため、この度、募集を行います。
自由な雰囲気で、個々の能力を発揮できる職場です。スタッフが協力しあって、外部との関係づくりや個々の能力向上、専門性の追求も可能な勤務です。皆様からのご応募をお待ちしています。
