認定NPO法人very50では、直近の高校生向け教育事業の成長と、これからの事業多角化に向けて仲間を募集します。

■「起業、スタートアップでの勤務経験を活かして組織のスケールに挑戦したい」
■「ビジネスの分野でずっとやってきたけど、教育分野に興味がある」
■「国際貢献に興味を持っていたが、赤字で慈善事業的に経営しているNPOはちょっと...」

上記に一つでもピンときた方、ぜひ一度お話しませんか？
very50では中核事業の一つであるMoG（Mission on the Ground）に携わっていただける方を探しています！

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★ MoG（Mission on the Ground）とは？：

very50が運営する、高校生向け実践プログラムです。国内・海外各地の社会起業家が直面するリアルな経営課題に対し、現役社会人や大学生によるサポートを受けながら、高校生がチームを組んで解決に挑みます。
＜参考＞
▶2022年夏プロジェクト活動報告：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000071494.html
▶MoG 概要ページ（教員向け）：https://www.mog.or.jp/
▶MoGイメージ動画：https://youtu.be/FdMwZzFVE30
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＜業務内容＞ （※あくまで一例）

■ MoGの企画立案、プロジェクトマネジメント業務全般（事前トレーニング、現地引率など）
■ 組織スケールに伴うMoGやバックオフィス業務の仕組み化、及び組織の変革業務
■ ＭoGに関わるプロモーション企画運営（特に高校生を対象としたPRイベントなど）
■ MoGに関わる営業活動全般（特に高校）
■ 通常業務に関わるオペレーション・事務業務全般

※主に東南アジア新興国への海外出張も多数あり

＜得られるスキル・経験＞

■ 組織スケールに伴い必要とされるあらゆる分野での仕組み化や組織作りの経験
■ 新しい切り口から物事を捉え、考え、実践する力
■ アイディアをどんどん形にして実践し、試行錯誤からより良いものを生み出していくこと
■ 経営者視点で事業に取り組み、自らが主体となって事業や組織を動かす経験
■ アジア新興国における社会問題の現場をフィールドとして、現地のチェンジメーカー（社会起業家）との協働を通じてプロジェクトを動かし、課題解決の実践に取り組む経験
■ 自分の出した成果が、着実に社会への貢献やインパクトにつながっていることの体感
■ 国籍を問わず様々な経営者たちとの協働を通じて、人々の多様な生き方を見る経験
■ 非営利営利団体だからこそできる新しい取り組み方を開拓し、必要な任務を自ら推進する経験

＜関わり方＞ （※例）　

大きく分けて下記3つがあります。

①正職員：フルタイムのスタッフとしてvery50の全体戦略の構築から携わる立場。
②プロボノ・業務委託：専門スキルを活かして、特定業務にコミットする立場。
③フェロー：MoGに参加する高校生／大学生等のファシリテーター兼コーチとして、プロジェクトごとに携わる立場。

「まずは②として携わってから①を考えたい」というパターンや、「プロジェクトベースでまずは③として参加」「現在転職活動中なので①希望」という方まで、働き方や雇用形態は柔軟に対応できます！

業務内容は非常に幅広くあり、主な活動地域はアジア新興国が中心で、プロジェクトとして取り組むジャンルも多岐に渡ります。

自身が「やりたい」かつ「自信のある」分野で活躍いただけるのが一番だと思いますので、ぜひ希望を聞かせてください！

特になし

＜必須条件＞
■very50のミッションに対する理解/共感
■英語力を含めた、総合的なコミュニケーション能力

＜熱烈歓迎＞
■何か自分の専門分野を持っている方
■MoG参加対象者となる学生（高校生や大学/大学院生）と親しみをもって付き合える方
■常に当事者意識になり、経営者目線でコミットできる方

応相談

※国内通勤・海外出張を含め、交通費等の経費は実費支給します。
※各種社会保険完備
※最終的な条件は経験、能力などに応じて決定します。

少しでも気になった方、まずはお気軽にご連絡ください。オンライン等でカジュアルにお話しできれば幸いです。ご質問、応募前のちょっとした相談など、大歓迎です。

また、正式なご応募に際しては、履歴書・職務経歴書等（書式自由）をメールにて info@very50.org までお送りいただければ幸いです。

【選考プロセス】書類選考の上で、複数回の面談を実施します。詳細は正式にご応募いただいた方へ直接ご案内差し上げます。