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【募集期間延長】国際事業担当職員(常勤職員)※研修受入事業、マレーシアでのプロジェクトを中心に担い、国内外での環境教育・環境保全活動推進のための取組を推進する職

公益財団法人京都市環境保全活動推進協会

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  • テレワーク
【募集期間延長】国際事業担当職員(常勤職員)※研修受入事業、マレーシアでのプロジェクトを中心に担い、国内外での環境教育・環境保全活動推進のための取組を推進する職のサムネイル

職務内容

職務分野
教育、気候変動対策、環境管理、自然環境保全、市民参加、多岐にわたる分野
業務対象国/勤務地
アジア   日本  /  近畿   京都府
マレーシア、中国、他
業務期間
2023/07/01 2025/03/31
休日
時間外労働
その他業務条件
ただし1年更新。 雇用契約満了時の当協会の事業の状況によっては期間の更新や、無期雇用契約への転換の可能性があります。 就業開始日については応相談。 雇用形態:常勤職員 試用期間:6カ月 勤務時間等:土日、祝日を含むシフト制  早番 8時45分~17時30分 遅番 12時30分~21時15分(月数回)  (休憩60分・実働7時間45分/日、残業を命ずる場合があります。) 休日:4週8休、年末年始(12月29日~1月3日)    有給休暇 年次休暇:協会規定により付与         夏期休務:協会規定により付与 勤務場所:公益財団法人京都市環境保全活動推進協会      〒612-0031 京都市伏見区深草池ノ内町13      京都市環境保全活動センター(京エコロジーセンター)
業務内容

公益財団法人京都市環境保全活動推進協会は、持続可能な社会(脱炭素社会・循環型社会・自然共生社会)を実現するため、市民・事業者・行政・教育機関と連携を強め、広く環境保全活動を推進することにより、環境に配慮した市民の自主的な行動による地域社会づくりに寄与することを目的に設立された法人です。

京都市環境保全活動センター(京エコロジーセンター)指定管理業務や、エコ学区サポートセンターの運営、京都0円ソーラープラットフォームの運営、行政・企業・諸団体等と協働で実施する脱炭素ライフスタイル推進事業、京都市のごみ減量にかかる取組の推進・啓発事業、JICA(国際協力機構)受託業務等を行っています。

※詳しくは協会ホームページ(https://keaa.or.jp/)をご覧ください。

 

本募集では、以下の業務に従事する職員を募集しています。

①国際事業
 JICAより受託している海外からの研修員受け入れ事業、現在マレーシアで実施している草の根技術協力事業にかかる業務全般(プロジェクトマネジメント、訪日研修や現地専門家派遣の企画・調整・実施等)、新規案件の形成に向けた調査・調整、他
 国際事業においてはプロジェクトマネージャーの補佐(プロジェクト全体の進捗管理の補佐)や、研修コースの中核を担っていただきます

②京都市環境保全活動センター(京エコロジーセンター)指定管理業務
環境学習施設運営やボランティアマネジメントをはじめとした人材育成事業
※国際事業を主担当としますが、当協会の国際事業は京都市環境保全活動センター業務のノウハウの技術移転等を中心にしていることから、センターの運営にかかる業務にも従事いただきます

配属先は、京エコロジーセンター指定管理業務及び国際事業を担当する部署(環境教育推進室)となります。


※担当業務等は本人の希望・適正等で判断します。また、配属後に異動の可能性があります。

職種
その他
勤務形態
契約
働き方
テレワーク

応募条件

  • PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
  • ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
語学力
英語
英語及び日本語の両方で、業務(文書作成、メールや電話等でのコミュニケーション)が円滑に行えること。
技術資格

※環境教育に関する資格、ボランティアコーディネーション力検定2級以上、認定/准認定ファンドレイザー、学芸員、図書館司書、教員免許、語学能力検定、普通自動車運転免許等、業務上有用な資格を所有している方は選考時に評価します。(履歴書に明記してください。)

類似業務経験年数
国際協力事業に携わった経験や、プロジェクトマネジメントの経験があることが望ましい。 環境教育や環境保全活動の推進に係る業務経験、基本的な事務作業等の業務経験があることが望ましい。
歓迎条件
協力隊経験者歓迎
その他必要な業務経験・能力

以下のような方を求めます。

 

○ 当協会のミッションに共感し、熱意をもって業務に取り組める方
○ 企画提案力、コミュニケーション力、コーディネーション力、マネジメント能力に優れた方
(自ら考え、提案できる方/主体的に行動できる方/職場内外において調整力のある方/分析して本質を見抜く力のある方)
○ 英語及び日本語での業務遂行(文書作成・メールや電話でのやり取り等)ができる方
○ 国内外での出張に対応できる方(1~2週間程度の海外出張及び国内出張が年間5回程あります)
○ 国際協力事業に携わった経験や、プロジェクトマネジメントの経験があることが望ましい
○ 環境教育や環境保全活動支援、ボランティアコーディネーション、イベント・講座・研修等の企画、広報などの実務経験があることが望ましい
○ Word、Excel、PowerPoint等のソフトや、インターネット・Eメール等の基本的なパソコンの操作ができる方
 

給与・待遇

給与レンジ(月額:円)
20~30万未満
待遇

雇用形態:常勤職員(有期)1年更新。
雇用契約満了時の当協会の事業の状況によっては期間の更新や、無期雇用契約への転換の可能性があります。

試用期間:6カ月

給 与:年棒350万円程度

諸手当:通勤手当(支給要件あり),時間外勤務手当

休 日: 4週8休、夏季休暇、年末年始(12月29日~1月3日)

社会保険等:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

福利厚生
交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、各種社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の加入及び一般定期健康診断の実施
加入保険

応募について

応募方法

以下の書類による選考を行います。(応募書類)


1 書類選考(以下の書類による選考を行います。)
① 履歴書(書式自由 写真添付)
学歴、職務履歴、所有資格、志望動機及び希望する業務内容を記載してください。
※語学能力を証明する資格やスコアがある場合は必ずコピーを添付してください。
② 作文(書式自由 2,000字程度)
自己PR及び当協会の業務を通して実現したいことや、ご自身のキャリアビジョンについて記載してください。

2 面接選考
書類選考による合格者をグループワーク及び個人面接等で選考します。


【応募書類の提出先】
〒612-0031 京都市伏見区深草池ノ内町13 京都市環境保全活動センター内
公益財団法人京都市環境保全活動推進協会 事業職員採用担当者宛
担当:新堀(しんぼり)、西垣(にしがき)
TEL:075-641-0911 FAX:075-641-0912

※応募締め切りは、2023年6月16日(金)12:00(午前12時/正午)必着です。
※書類審査による合格者を、2023年6月24日(土)のグループワーク及び個人面談等で選考します。

※応募時点で海外に在住など、事情がある場合はメールでの応募も受け付けます。

募集人数
若干名
募集期間
2023/05/16 00:00 2023/06/16 23:59
応募時の注意事項

※応募締め切りは、2023年6月16日(金)12:00(午前12時/正午)必着です。

※書類審査による合格者のグループワーク及び個人面談等最終選考を,2023年6月24日(土)に実施します。

※下記に該当される方は応募いただけません。
 禁固以上の刑に処せられ、その執行を終えるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者

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勤務形態

働き方

お問い合わせ先

担当部課
環境教育推進室
担当者氏名
新堀春輔
電話番号
075-641-0911
メールアドレス
shinbori@miyako-eco.jp
担当者から一言

国内外での環境教育・環境保全活動推進のための取組を共にひろげる職員の募集を行っています。たくさんのご応募をお待ちしております。

団体情報詳細
設立目的・事業内容
本法人は、持続可能な社会、すなわち脱炭素社会・循環型社会・自然共生社会を実現するため、市民・事業者・行政・教育機関と連携を強め、広く環境保全活動を推進することにより、環境に配慮した市民の自主的な行動による地域社会づくりに寄与することを目的に設立され、下記の事業を行う。 (1) 環境意識の普及、啓発に関する事業 (2) 環境情報の発信事業 (3) 環境保全に関する調査、研究に関する事業 (4) 環境教育及び人材育成に関する事業 (5) 環境保全のための市民、事業者等との連携、支援に関する事業 (6) 環境意識の向上のための国際的な連携、支援に関する事業 (7) 環境保全活動に関する施設の管理運営 (8) その他、この法人の公益目的を達成するために必要な事業
活動対象分野
教育、資源・エネルギー、環境管理、自然環境保全、市民参加
活動実績(海外)
中国・北京市の日中友好環境保全センター内の環境学習施設開設に向けたアドバイス、ボランティアスタッフ及び職員の研修、地方行政の環境教育担当者やNGOスタッフ向けのセミナー(地方都市で開催)での講師などを担当(短期専門家派遣)。 2016年~2018年、マレーシア・イスカンダル開発地域における低炭素社会実現に向けた「人・コミュニティ」づくりのプロジェクトを実施(低炭素社会に向けた環境教育と地域コミュニティでの環境活動支援を軸としたプロジェクト/JICA草の根技術協力事業として実施)。 プロジェクト第2フェーズ「ASEANのモデルとなる低炭素社会実現に向けた人材育成とネットワーク拠点の機能強化プロジェクト」を2021年10月より実施中。
活動実績(国内)
JICA 国別研修「中国・環境教育(2011~2013年度)」「中国(環境意識、家庭エコ診断)(2016年度)」、課題別研修「廃棄物管理能力向上(応用、計画・政策編)(2014年度~2019年度)」課題別研修「循環型社会の構築のための固形廃棄物管理(行政と市民の協働に重点を置いた)(2020年度~2021年度)」、日系研修「(都市型)環境教育指導者」、課題別研修「脱炭素で持続可能な都市・地域開発のための自治体能力強化(2022年度~)」の受託。 京都市の環境教育施設「京都市環境保全活動センター(京エコロジーセンター)」の指定管理業務(2002年~現在)。環境学習支援、地域コミュニティや環境団体の活動支援、環境ボランティア養成・支援等を実施。京のアジェンダ21フォーラム事務局、京都市ごみ減量推進会議事務局、エコ学区サポートセンター業務を受託・実施。
所在地
612-0031
京都府 京都市伏見区 深草池ノ内町13
設立年月
2001 / 02