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職務内容
- 職務分野
- 貧困削減、農業開発／農村開発、栄養改善、保健医療、ジェンダーと開発、多岐にわたる分野
- 業務期間
- 2023/08/01 ～
- 休日
- 時間外労働
- その他業務条件
- 試用期間6ヶ月 業務開始時期はご相談に応じます
- 業務内容
岡山の海外事業運営本部に所属し、現地の駐在スタッフと連携してプロジェクトの進捗確認や申請書・報告書など各種書類作成、活動を広く知ってもらうため当法人WEBサイトやSNSでの広報活動をお願いします。
具体的には、
- 各種申請書・報告書等の文書作成・管理
- 現地事務所との連絡調整
- 現地出張を通じた事業のモニタリング・評価など
- 関係機関（カウンターパート省庁である外務省、JICA等、及びドナー等）との連絡・交渉・調整
- プロジェクトに関係する総務労務・ロジスティックス業務全般
- SNS運用やWEBサイト更新を含む広報業務全般
- ファンドレイジング関連業務
※業務内容は多岐にわたりますが、本人の希望や適性に応じて順次、部内で調整・分担していきます。
- 職種
- その他
- 勤務形態
- 正職員
- 働き方
- 地方勤務、海外勤務、フレックス
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 英語
- ・文書作成が可能な英語能力（TOEIC L&R 800点以上、IELTS5.5以上、TOEFLiBT72点以上を目安とします） ・英語以外の言語能力を評価
- 学位
- 学士以上
- 技術資格
- PCM（評価・モニタリング）を評価
・基本的なコンピュータスキル（MS-Word, Excel, Power Pointなど）
- 類似業務経験年数
- 業務経験不問
- 歓迎条件
- 協力隊経験者歓迎
- その他必要な業務経験・能力
業務経験不問
給与・待遇
- 給与レンジ（月額：円）
- 20～30万未満
- 賞与あり
- 待遇
当法人規定による（試用期間中も同条件）
※1年満了時にそれまでの評価を査定し、給与に反映されます。その後は年度初めに昇給する制度があります。- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、各種社会保険完備
- ・通勤手当制度有 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害保険） ・休日：約125日（土日、祝日、夏季冬季休暇） ・休暇：年次有給休暇（6か月経過以降）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 ・研修受講補助制度有（上限年3万円）
- 加入保険
応募について
- 応募方法
1. 書類選考
（1）履歴書：和・英 各1
（2）志望動機書：和・英 各1
下記応募先まで、郵送もしくはメール添付で書類をお送りください。受領後10日間を目途に面接についてお返事いたします。2. 面接・筆記試験
書類審査を通過した方は、オンラインまたは対面での面接及び試験を実施します。合格者は岡山の事務所にて最終面談を行います（詳細日時は応相談）。- 募集人数
- 2人※35歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため）
- 募集期間
- 2023/04/24 00:00 ～ 2023/06/30 23:59
- 応募時の注意事項
ご応募いただいた書類は返却いたしませんのでご了承ください。 採用結果についてのお問い合わせは受け付けておりません。 面接・筆記試験に係る交通・宿泊費等は自己負担となりますのでご了解ください。
※適任者決定次第終了します
【職務経験不問】海外事業運営本部スタッフ2名募集（AMDA社会開発機構）
特定非営利活動法人AMDA社会開発機構
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 総務部
- 担当者氏名
- 富岡 洋子
- 電話番号
- 086-232-8815
- メールアドレス
- tomioka_hiroko@amda-minds.org
- 担当者から一言
国内拠点である岡山本部で、海外の事業を様々な面からサポートしつつ、経験を積むことができるポジションです。活動現場への出張の機会はもちろん、本人の希望によっては将来、現地へ駐在する可能性もあります。「地方中核都市で生活しながら国際協力に携わりたい」、「今すぐ現場に入るより、もう少し経験を積んでおきたい」、「NGOの実際の業務を学んだ上で駐在したい」という方、大歓迎です。
岡山にゆかりのある方も、そうでない方も、お気軽にお問い合わせください。【求める人物像】
・AMDA社会開発機構の使命、活動理念、活動内容に賛同する
・組織の一員としての自覚をもち、プロジェクトに関係する様々なアクターと良好な関係を構築できる
・熱意をもって業務にあたり、常に自らの能力向上を図る
・適切な報告・連絡・相談ができる
・様々な事態にも臨機応変に対応し、チームとして円滑に業務を進めることができる
・細かい会計作業や事務作業が苦にならない
・個人情報守秘や法令順守に関する高い意識がある
・自ら楽しみ、率先して物事を推進する力がある
