オイスカ~未来の国際協力を創造してくれる仲間を募集2027!~(新卒・既卒)

公益財団法人 オイスカ

  • 正職員
  • 地方勤務
  • 海外勤務

募集要項

職務分野
貧困削減、農業開発/農村開発、教育、民間セクター開発、都市開発・地域開発、自然環境保全、援助アプローチ/戦略/手法、市民参加、日本語教育、一般事務・経理、多岐にわたる分野
職種
その他
業務内容

【この仕事の魅力】

・国際協力の現場では、国籍や文化、考え方の異なる人たちと日々関わりながら仕事を進めていきます。正解が一つではない状況の中で、相手の話を聞き、考え、行動する。その積み重ねが、自然とコミュニケーション力や柔軟な対応力を育ててくれます。経験を重ねるうちに、どんな環境でも一歩踏み出せる自信が身についていきます。

・さまざまな価値観や生き方に触れることで、「自分は何を大切にしたいのか」「どんな未来を描きたいのか」を考えるきっかけが増えていきます。答えはすぐに見つからなくても構いません。この仕事での経験そのものが、迷いながら成長していくあなたのキャリアの土台になります。

・自分が関わった仕事が、誰かの暮らしや地域の未来につながっていく――その実感を持てるのが、国際協力の仕事です。目の前の業務一つひとつが、やがて社会や世界の変化につながっていく。そう感じられる瞬間が、日々の原動力となり、「この仕事を選んでよかった」と思える力になります。

 

【採用職種と業務内容】

■ 海外開発協力事業(本部:東京)

各国で展開される開発協力プロジェクトの現場と国内をつなぐ重要な役割を担います。

事業の情報発信や広報活動

プロジェクトの実施管理

新規案件の形成・企画

■ 人材育成事業(国内研修センター:愛知、香川、福岡、大阪)

アジア・太平洋諸国からの研修生や外国人技能実習生を対象に、知識・技術・生活面のサポートを行います。

農業技術、日本文化、生活習慣などの指導・支援

外国人技能実習生への支援・監理業務

■ 啓発普及事業(本部:東京)

国内の支援者や一般の方々に向けて、当法人の活動を広く伝え、社会に貢献するプロジェクトを推進します。

イベント・報告会の企画・運営

SNS発信、動画編集、広報企画

東日本大震災復興支援「海岸林再生プロジェクト」をはじめとした環境保全事業の推進(企業・団体との協働)

支援者(個人・法人)への活動報告や新規支援者獲得に向けた取り組み

問い合わせ対応(メール・電話)

 

※まずはインターンをご希望の方は、こちらをご覧ください。

勤務形態
正職員
業務期間
2027/04/01
第二新卒者・既卒者の方は、ご相談ください。
試用期間
3ヶ月
勤務地
関東   東京都
国内研修センター(愛知・福岡・香川・大阪)、海外勤務の可能性もあります。
就業時間
08:45 17:45 (休憩時間: 12:00 13:00
事業所により不定時勤務あり コアタイム制度あり
時間外労働
なし
休日
土、日、年末年始
その他業務条件
当法人では、国際協力の現場に立ち、SDGsの達成に向けた取り組みを「自分たちの手で」形にしていく仲間を募集しています。 世界や社会の課題に向き合いながら、日々の仕事を通して確かな変化を生み出していくことが、私たちの役割です。 国際協力の経験がなくても、心配はいりません。 基礎から学び、実践を通して成長できる環境を整えていますので、未経験からでも安心して挑戦していただけます。 高い志を胸に、新しいことを学びながら自分自身を成長させていきたい方、 そして「自分の力で社会を少しでも良くしたい」と考えている方との出会いを、心より楽しみにしています。 【求める人物像】 ・国際協力に関心と熱意を持ち、当法人の理念や活動に共感してくださる方 ・前向きな姿勢で仕事に取り組み、仲間と協力しながら明るく誠実に行動できる方 ・自ら考えて行動し、周囲とのコミュニケーションを大切にしながら、報告・連絡・相談をしっかり行える方

応募条件

  • PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
  • ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
必要な業務経験・能力

特になし

類似業務経験年数
特になし
語学力
日本語
日本語能力試験(JLPT)N2以上
学位
学士あるいは同等程度
歓迎条件
大学生・大学院生歓迎、新卒歓迎、国際協力未経験の社会人歓迎

給与・待遇

給与レンジ(月額:円)
10~20万未満
昇格あり
待遇

基本給(大卒):178,000円~(地域加算あり 東京:16,000円 愛知:2,000円 大阪:8,000円)

諸手当:年齢加算・勤続年数加算あり

給与形態:月給制/通勤費支給(上限30,000円)

昇給:あり(経験・能力等を考慮のうえ、当法人規程により決定)

賞与:なし

退職金制度:なし

福利厚生

各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

研修センター宿舎(寮)利用可

勤務条件

試用期間:3ヵ月

休日・休暇:週休2日制、年間休日120日

産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇あり

試用期間の待遇
本採用と条件に変更なし
福利厚生
交通費支給、各種社会保険完備、社宅・家賃補助制度
加入保険
あり
各種社会保険(社会保険、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

応募について

募集期間
2026/04/01 00:00 2026/06/30 23:59
募集人数
2~3名
応募方法

《エントリー方法》

【説明会】

応募前にご検討いただくため説明会をおこない概要をご説明いたします。(随時)
こちらからお申し込みください。

 

【応募書類】※こちらのPARTNERで応募受付以外でも可能です。

応募はWeb応募または、E-mailの受付いたします。
E-mailの場合、下記書類を添付(PDF形式)にてお送りください。

  1. 履歴書(写真貼付)
  2. 自己紹介書
  3. 志望動機(様式自由)

【選考方法】
一次選考は書類選考となります。結果につきましては、Emailにてご連絡いたします。

二次選考では、適性検査および面接を実施いたします。面接は本部(東京)で行いますが、遠隔地にお住まいの方はオンラインでの対応も可能です。

なお、二次選考を通過された方には、最終段階として本部事務所または研修センター(福岡・愛知)へお越しいただきます。

※応募書類を受理後、今後の採用スケジュールを改めてご案内いたします。
※一次選考を通過された方から、順次面接を実施いたします。

応募書類
・履歴書
・志望動機(様式自由)
・自己紹介書(様式自由)
応募時の注意事項

※お問合せや応募前職場見学への参加の有無によって採否の決定は一切ございません。

ご不明な点がございましたらメール、お電話でお問合わせください

オイスカ~未来の国際協力を創造してくれる仲間を募集2027!~(新卒・既卒)

公益財団法人 オイスカ

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勤務形態

お問い合わせ先

担当部課
オイスカ本部
担当者氏名
採用担当
電話番号
03-3322-5161
メールアドレス
oisca-recruit@oisca.org
担当者から一言

私たちが取り組む国際協力活動は、社会的意義が高く、「人や社会の役に立っている」という実感を日々感じられる仕事です。自分の関わった行動や選択が、誰かの暮らしや地域の未来につながっていく——その手応えこそが、この仕事の大きなやりがいです。


当法人は、日本で生まれた国際NGOとして、多くの支援者の皆さまに支えられながら、長年にわたり国内外で活動を続けてきました。人材育成、環境保全、農山漁村の振興など、社会の土台を支えるさまざまなプロジェクトを、現場に寄り添いながら推進しています。異なる文化や価値観を持つ人々と力を合わせ、一歩ずつ成果を積み重ねてきたことは、私たちの誇りです。

 

現代の国際社会は、科学技術やグローバル化の進展によって便利さが広がる一方、気候変動や貧困、資源の枯渇といった地球規模の課題が、より身近で切実なものになっています。こうした課題に向き合うため、私たちはアジア・太平洋地域での農村開発や環境保全に力を注ぐとともに、日本国内でも農林業体験やセミナー、植林・森林整備などを通じて、次の世代へ持続可能な社会をつなぐ取り組みを行っています。

 

この仕事の魅力は、単に「支援する側」に立つのではなく、現場で人々と共に考え、汗をかき、成長を分かち合える点にあります。国際協力の現場では、自分の力を試しながら新しいことに挑戦でき、これまで見えなかった世界や可能性に出会うことができます。多様な仲間や地域の方々との出会いは、仕事の経験にとどまらず、自分自身のキャリアや人生観を豊かにしてくれるはずです。

 

もし、私たちの活動や理念に少しでも心が動いたなら、ぜひ一度お話ししてみませんか。
あなたの一歩踏み出す勇気と情熱が、国際協力の新しい未来をつくる力になると、私たちは信じています。

団体情報詳細
設立目的・事業内容
オイスカは、「それぞれの生命は密接に繋がっており、それらの源は宇宙であることを認識し、すべての人々が、国籍、民族、言語、宗教、文化の違いを乗り越えて共存し、地球上のあらゆる生命の基盤を守り、育てようとする世界を理想とする」との理念を掲げ、1961年に設立されました。この理念は、単なる言葉ではなく、私たち人間が大自然の中で生かされていることへの深い感謝と、すべての生命が調和して生きる「ふるさとづくり」の精神を体現しています。創立以来、オイスカは農業を通じた人づくりを軸に、国境や文化を超えた共生と、地球環境の保全を両立させる活動を国内外で展開してきました。 現在、41の国と地域にネットワークを持ち、研修センターを拠点に持続可能な農業普及、農村開発、森林・環境保全活動を推進しています。これらの取り組みを通じて、途上国の青年たちを地域リーダーとして育成し、貧困の解消、食料安全保障、気候変動対策、生物多様性の保護など、現代社会が直面するさまざまな課題解決に貢献しています。たとえば「子供の森」計画では、子どもたち自身が学校や地域で木を植え、育てながら環境への愛着を育む活動を37カ国・約5,670校で展開しており、次世代が自ら未来の森と希望を育む好循環を生み出しています。 国内では、この理念を日本社会の課題解決に活かしています。特に、東日本大震災以降、宮城県名取市において津波で失われた海岸防災林の再生に取り組んでいます。協定面積103.05ha(約100ha)のクロマツ林再生プロジェクトは、被災農家や地域住民と連携した育苗・植栽・育林活動としてスタートし、現在は間伐や管理を進めながら、防災機能の回復と地域の復興・活性化を支えています。抵抗性のある健全な森が、未来の津波から人々の命と暮らしを守り、緑豊かな海岸線として地域に新たな希望をもたらす――そんな長期的な視点で活動を継続しています。 オイスカの活動は、国際協力の知見を国内に還元し、国内の経験を再び世界に広げる循環を生んでいます。国籍や文化を超えた「大家族」のようなつながりを大切にしながら、一人ひとりの行動が地球全体の生命基盤を守る力になると信じ、 これからも謙虚さと感謝の心を持って、持続可能な社会の実現に向け歩み続けます。
活動対象分野
農業開発/農村開発、自然環境保全、防災、日本国内の社会課題への対応・多文化共生、多岐にわたる分野
活動実績(海外)
オイスカは1961年の創立以来、アジア太平洋地域を中心に、農業を通じた「人づくり・ふるさとづくり」を軸に国際協力活動を展開しています。主な柱は、途上国青年のリーダー育成、持続可能な農村開発、環境保全(森林・マンガローブ再生)、そして子どもたちによる環境教育です。これらの活動はSDGsの複数目標(貧困削減、気候変動対策、陸上生態系の保護、パートナーシップなど)に深く貢献しています。 人材育成の実績 国内外に11カ国22ヵ所の研修センターを設置し、現地で農業技術、有機農業、環境保全、女性の生活改善などを指導。これまで各国で約3万人の若者を育成し、そのうち約6千人が日本での長期研修や技能実習を経験。研修修了生の多くが母国に戻り、地域リーダーとして農村開発やオイスカ活動を担っています。国内の研修センター(4カ所)では、これまでに約5千名の海外青年を受け入れ、農業・食品加工などの技術を伝えてきました。 環境保全・植林活動 これまでに30カ国以上で2万2千haを超える植林を実施。マングローブ植林、砂漠化防止、災害に強い生態系構築などに取り組み、気候変動対策や生物多様性保全に寄与しています。特にウズベキスタンのアラル海周辺植林などは、国際的に注目されています。 「子供の森」計画 1991年にフィリピンの17校で始まった子ども主体の環境教育・植林プログラムです。2024年度末現在、37カ国5,670校に拡大。子どもたちが学校や地域で木を植え、環境の大切さを学ぶとともに、保護者や地域住民を巻き込んだコミュニティフォレストづくりへ発展しています。感染症下でもオンラインセミナーや家庭学習支援を工夫しながら継続し、国際交流(日本からのボランティア合同植林)も促進しています。 その他の国際協力 バングラデシュ、インドネシア、フィリピン、スリランカ、タイ、カンボジアなどでの農村開発プロジェクト、養蚕普及、生計向上支援などを展開。国連諮問資格(ジェネラル)取得、国連地球サミット賞や国連青年功労賞受賞など、国際的な評価も高いです。将来的には、研修センターの拡充とSDGs達成に向けた現地リーダー育成をさらに強化し、アジア太平洋地域の持続可能な開発に貢献する計画です。
活動実績(国内)
オイスカの国内活動は、国際協力で培った知見を活かしつつ、日本国内の社会課題解決に取り組んでいます。特に被災地復興、地域活性化、環境保全、多文化共生の推進が中心です。 東日本大震災復興支援(海岸林再生プロジェクト) 2011年の東日本大震災直後から、宮城県名取市で「名取市海岸林再生の会」(被災農家中心)と連携し、海岸防災林の再生に取り組んでいます。津波で失われたクロマツ林約100haの再生を目指し、抵抗性クロマツの植林、土壌改良、生計支援を10年以上継続。農林水産大臣賞も受賞しました。地元住民参加型の活動を通じて、復興だけでなく、防災・減災機能の強化と地域コミュニティの活性化を実現。現在も植栽管理やモニタリングを進め、震災15年を経た今も「守る未来」へのステップとして継続しています。企業・団体ボランティアの参加も多く、幅広い支援を集めています。 環境保全・地域活性化活動 富士山の森づくりなどの森林整備、農業体験を通じた環境教育を実施。国内4カ所の研修センターでは、海外研修生の受け入れと並行して、一般市民向けのセミナー、体験プログラム、講演会を開催し、国際理解と環境意識の向上を図っています。これにより、多文化共生の促進や、グローバル課題を身近に感じる機会を提供しています。 人材の活用 研修生OB・OG、海外研修修了生、ボランティアが、積極的に活動しています。具体的には、名取市の海岸林再生プロジェクトでの現地指導・植林支援・管理、環境教育ワークショップ、国内研修センターでの海外研修生サポート、異文化交流イベントの企画・運営などです。これらは、国際的な視点と実務経験を国内の地域課題解決に活かしています。将来的には、支援者のネットワークを拡大し、被災地復興支援活動、地域活性化(農業を通じた「ふるさとづくり」)、異文化共生促進への活動を計画しています。また、国内での啓発普及活動を通じて、若い世代の国際協力参加を促す仕組みも構築していく方針です。 オイスカは、国内活動を通じて「海外で学んだことを日本に還元し、日本国内の課題解決と国際理解を両立させる」モデルを構築。研修生との共同活動は、異文化共生の実践の場としても機能しています。
所在地
168-0063
東京都 杉並区和泉 2丁目17-5
設立年月
1961 / 10