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1/31(水)締切|NPO法人クロスフィールズ プロジェクトマネージャー(フルタイム職員)

NPO法人クロスフィールズ

  • 正職員
  • テレワーク
  • フレックス
  • 副業・掛け持ち
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職務内容

職務分野
貧困削減、農業開発/農村開発、栄養改善、保健医療、教育、経済政策、民間セクター開発、情報通信技術、運輸交通、都市開発・地域開発、資源・エネルギー、環境管理、自然環境保全、水資源、防災、ガバナンス、平和構築、社会保障、ジェンダーと開発、援助アプローチ/戦略/手法、事業調整・南南・三角協力、評価、市民参加、安全管理、日本国内の社会課題への対応・多文化共生、多岐にわたる分野
業務対象国/勤務地
アジア   日本  /  関東   東京都
業務期間
2024/03/01
休日
時間外労働
その他業務条件
※勤務開始日は応相談
業務内容

主に留職プログラム (新興国派遣)など海外ベースの事業を担当します。海外の社会課題の現場とビジネスパーソンとを橋渡しし、プロジェクトの企画から実施までを最前線で一貫して担当するポジションです。
・海外ベースの事業のプロジェクトマネジメント業務全般
・プログラムの企画立案と運営実施(コーチングやファシリテーション業務を含む)
・企業担当者および海外のパートナー団体とのリレーション構築

プログラムの詳細は以下よりご確認ください。
「留職プログラム(国内/新興国)」など

職種
その他
勤務形態
正職員
働き方
テレワーク、フレックス、副業・掛け持ち

応募条件

語学力
英語
ビジネスレベルの英語力
その他必要な業務経験・能力

【求める人物像】

- クロスフィールズのビジョン・ミッションに共感できる方
- 挑戦することを恐れず、失敗も成功も将来の糧にできる方
- 仲間の個性を受け入れ、チームとして支え合うことができる方
- 相手の期待を超える成果を出せる方
- 前例や制約にとらわれず、大胆な発想を楽しむことができる方
- ビジネスレベルの英語力をお持ちの方

【歓迎するスキルや経験】

-プロジェクトマネジメントの実務経験
-人材育成又は組織開発の分野での実務経験
-国際協力や途上国開発分野での知見・経験
-コーチングやワークショップのファシリテーションの経験
-コンサルティングや事業開発の実務経験
-海外駐在・出張など海外での活動経験

給与・待遇

給与レンジ(月額:円)
30~40万未満
昇格・賞与あり
待遇

・年収420万円~ (経験、能力等を考慮のうえ決定)

- 時間外勤務手当(全額支給)
- 賞与および昇給有り(年1回)
- 各種社会保険完備
- 交通費別途支給(通勤交通費の上限は1日2,000円)
(協議の上で契約社員としての雇用となる可能性があります)

・ 完全週休2日制(土、日)、祝日
- 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日〜1月3日)
- 特別休暇(育児休暇、介護休暇、慶弔休暇等)

※ 年に1-2回程度行うオフサイト合宿(1泊もしくは2泊)に参加いただきます

福利厚生
交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、各種社会保険完備、研修制度充実
加入保険

応募について

応募方法

・履歴書(書式自由・写真添付、英語力/海外経験を記載のこと)
・職務経歴書(書式自由)
・志望動機(A4一枚程度)

以上3点の書類を、メールにてsaiyo(at)crossfields.jpまでお送りください。※(at)を@に変えてお送りください。

※締切:2024年1月31日(水)

募集人数
若干名
募集期間
2023/12/22 00:00 2024/01/31 23:59

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お問い合わせ先

電話番号
03-6417-4804
メールアドレス
info@crossfields.jp
ホームページ
https://crossfields.jp/
団体情報詳細
設立目的・事業内容
クロスフィールズは、2011年の創業以来、「社会の未来と組織の未来を切り拓く」というミッションを掲げて、留職プログラム(※1)をはじめとする事業を展開してきました。 2021年に10周年を迎えるクロスフィールズは「枠を超えて橋をかけ、挑戦に伴走し、社会の未来を切り拓く」という新たなミッションを定め、引き続き留職プログラムを旗艦事業としつつ、社会課題解決ワークショップ(※2)、社会課題体感フィールドスタディ(※3)、ソーシャルセクター支援(※4)、アドボカシー活動を行っています。 (※1)留職プログラム: 企業で働く社員をアジアの社会課題に取り組むNPOや社会的企業に派遣し、本業のスキルや経験を活かして現地の社会課題解決に取り組むプログラム。新興国の社会課題解決と日本企業のリーダー人材育成を同時に実現することができます。 (※2)社会課題解決ワークショップ: 社会課題の現場に精通するNPOや社会的企業のリーダーとともに、現地の社会課題を解決する事業アイデアの創出に取り組むアクションラーニング。 (※3)社会課題体感フィールドスタディ 国内外の社会課題の現場を「体感」し、困難な課題に立ち向かうリーダーの活動と志から刺激を受ける、管理職・経営者向けのプログラム。 (※4)ソーシャルセクター支援: 社会課題解決に取り組むNPOや社会的企業のニーズに向き合い、セクターや国境を超えた協働の促進などを通じて、課題解決のサポートを実施。
活動対象分野
貧困削減、教育、民間セクター開発、援助アプローチ/戦略/手法、市民参加
活動実績(海外)
アジア11ヶ国、120団体に211名の留職者を派遣(2021年9月末時点) 各年度の派遣及び現地貢献実績は年次報告書でご覧ください。 https://crossfields.jp/aboutus/annual_report/
活動実績(国内)
留職プログラム導入企業実績:42社(2021年時点) 社会課題解決ワークショップ導入事例:https://crossfields.jp/service/workshop/ 社会課題体感フィールドスタディ導入事例:https://crossfields.jp/service/fieldstudy/
所在地
141-0031
東京都 品川区西五反田 3-8-3 町原ビル4階
設立年月
2011 / 05