応募締切 05/14
≪四国センター(高松市)の募集有り≫【5/14(水)正午まで】JICA【国内】有期雇用職制 集約型公募(5月)(2025年8月以降採用)30ポスト募集中!複数ポストに併願可能!正職員登用実績有
職務内容
- 職務分野
- 農業開発/農村開発、保健医療、教育、経済政策、民間セクター開発、情報通信技術、都市開発・地域開発、気候変動対策、自然環境保全、防災、ガバナンス、平和構築、ジェンダーと開発、援助アプローチ/戦略/手法、事業調整・南南・三角協力、一般事務・経理、多岐にわたる分野
- 業務期間
- 2025/08/01 ~
- 募集ポストにより異なります。詳細は募集要項をご確認ください。
- 試用期間
- 6ヶ月
- 就業時間
- 09:30 ~ 17:45 (休憩時間: 12:30 ~ 13:15 )
- ※北海道センター(帯広)のみ、午前9:00から午後5:15までの7時間30分(休憩時間は12:15から13:00までの45分)
- 休日
- 土、日、夏季休暇、年末年始
- 時間外労働
- あり
- 平均20時間程度
- その他業務条件
- 募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
- 業務内容
☆有期雇用職制(期限付職員・専門嘱託・国内協力員・アソシエイト専門員・ジュニア専門員)を募集中☆
JICA採用マイページ(※PARTNERマイページとは異なります。)に登録のうえ、「【有期職制(25年5月公募)」からエントリー申込することで応募が完了します。
◎JICA採用マイページ登録はこちら
◎募集概要は下記に添付しています。JICA採用マイページ内の募集要項で各ポストの詳細を確認できます。
【募集背景】
・本一括募集は基本的に毎月募集し、募集ポストは毎月異なります。
・最大 3 ポストに併願可能です!異なる職制の併願も可能です。
・募集ポストごとに職制、勤務地、業務内容が異なります。詳細については募集要項からご確認ください。
【5月の募集ポスト一覧】
記載のないものは8月1日付・1名採用予定
●期限付職員●
1. 管理部 債権管理第一課(円借款担当)2. 東南アジア・大洋州部 東南アジア第三課
3. 経済開発部 農業・農村開発第五チーム(中東・北アフリカ担当)4. 国際協力調達部 契約推進第二課
5. 緒方貞子平和開発研究所 総務課 9月1日付採用
6. 四国センター 業務課(市民参加・開発教育・研修) 高松市勤務●専門嘱託●
7. 総務部 グローバル拠点戦略課(グローバル人事)8. 安全管理部 健康管理室(看護師) 9月1日付採用
9. 管理部 債権管理第一課(無償資金協力)
10. 企画部 国際援助協調企画室(援助協調)
11. 東南アジア・大洋州部 東南アジア第五課(フィリピン担当)
12. 南アジア部 南アジア第二課
13. アフリカ部 アフリカ第二課(ウガンダ等担当)14. 民間連携事業部 計画・連携企画課(事業制度班)
15. 民間連携事業部 海外投融資第二課 兼 海外投融資第一課 兼 海外投融資監理課 (アソシエイト・インベストメント・オフィサー)
16. 経済開発部 民間セクター開発グループ 第二チーム(民間セクター開発)
17. 東京センター 産業開発・公共政策課18. 東京センター 長期研修課(長期研修員(留学生)受入業務)
●国内協力員● ※JICA海外協力隊経験必須
19. ガバナンス・平和構築部 STI・DX室
20. 企画部 サステナビリティ推進室(環境・気候変動)
21. ガバナンス・平和構築部 ジェンダー平等・貧困削減推進室(ジェンダーと開発)
22. ガバナンス・平和構築部 STI・DX室(サイバーセキュリティ)
23. 経済開発部 農業・農村開発第一グループ 第三チーム(市場志向型農業振興(SHEP))24. 社会基盤部 都市・地域開発グループ 第三チーム(復興支援)
●特別嘱託●
25. ガバナンス・平和構築部ガバナンスグループ 行財政・金融チーム(行政(全世界))
26. ガバナンス・平和構築部ガバナンスグループ 行財政・金融チーム(公共財政管理・債務管理)
27. 経済開発部 民間セクター開発グループ 第二チーム(イノベーション創出に向けたスタートアップ・エコシステム構築支援(NINJA))
●ジュニア専門員●
28. 経済開発部 農業・農村開発第一グループ 第二チーム(持続可能な畜産振興)29. 経済開発部 民間セクターグループ 第一チーム(アジア投資促進・産業振興:東南アジア)
30. 社会基盤部 都市・地域開発グループ 第二チーム(都市開発・まちづくり)
- 職種
- その他
- 勤務形態
- 契約
- 働き方
- テレワーク
応募条件
- PARTNERでは斡旋、マッチングは行っておりません。詳しくは規約をご確認ください。
- ウェブ応募時の個人登録者の個人情報の扱いは案件を主管する登録団体の定めによることとします。尚、Web応募を実施することにより、団体に対するプロフィール公開項目の提示に同意したものとみなします。
- 語学力
- 英語
- 募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
- 学位
- 学士あるいは同等程度
- 技術資格
- 募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
- 類似業務経験年数
- 募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
- 歓迎条件
- 協力隊経験者歓迎、国際協力未経験の社会人歓迎
- その他必要な業務経験・能力
募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
給与・待遇
- 給与レンジ(月額:円)
- 30~40万未満
- 賞与あり
- 試用期間の待遇
- 試用期間の待遇変更なし
- 待遇
募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
- 福利厚生
- 交通費支給、時間外手当支給、完全週休2日制、長期休暇制度、各種社会保険完備
- 募集ポストにより異なります。詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
- 加入保険
- あり
- 詳細はJICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
応募について
- 応募方法
※5/14(水)正午締切!(日本時間)※
応募はJICA採用マイページ(※PARTNERマイページとは異なります)より受け付けております。
JICA採用マイページに登録のうえ、「募集要項(2025年5月公募)~有期雇用職制採用~」(各ポストの業務内容、応募要件)を確認いただき、「【有期職制採用】エントリーシート(25年5月公募)」から申込することで応募が完了します。
※JICA採用マイページ登録はこちらマイページからエントリー申込(本エントリー)いただく期限は5/14(水)正午(日本時間)です。システムトラブルなども含め、締切日以降の提出は受け付けません。Wifi環境などの何らかのシステム不良も見越し、余裕をもった提出をお願いいたします。
【選考】
(1)第一次選考:提出書類に基づく書類審査
☆書類選考通過のポイント☆
本エントリーの際、「JICAを志望する理由」「希望するポストで貢献できること」についてできるだけ詳しく、記載してください。また、国際協力など何かしらの海外経験がある方は存分にアピールしてください。
※書類選考の結果は5月中にJICA採用マイページ/電子メールにてご連絡します。(2)第二次選考:面接
※JICAの指定する日時に面接を実施します(2025/6/4(水)~2025/6/11(水)を予定しています)。面接実施方法はマイページ記載の募集要項をご確認ください。
※対面面接の場合、面接参加のための交通費等はご本人負担となります。対面面接が難しい場合はマイページ「問い合わせ」よりオンライン面接希望とご連絡ください。(3)内定・採用
7月に内定とし、原則8月1日から採用とさせていただきます(採用日は募集ポストにより異なります。詳細は募集要項をご確認ください)。- 募集人数
- 30名
- 募集期間
- 2025/05/01 14:00 ~ 2025/05/14 12:00
- 応募時の注意事項
JICA採用マイページ内の募集要項をご確認ください。
≪四国センター(高松市)の募集有り≫【5/14(水)正午まで】JICA【国内】有期雇用職制 集約型公募(5月)(2025年8月以降採用)30ポスト募集中!複数ポストに併願可能!正職員登用実績有
独立行政法人国際協力機構(JICA)人事部
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勤務地
勤務形態
働き方
お問い合わせ先
- 担当部課
- 人事部人事企画課(募集・選考プロセス全般についての問い合わせ先) ※各募集ポストの担当は募集要項をご確認ください。
- 担当者氏名
- 有期雇用職制採用担当
- 電話番号
- メールアドレス
- jicaps_yuki@jica.go.jp
- 担当者から一言
JICAは日本の政府開発援助(ODA)の一元的な実施機関として、「信頼で世界をつなぐ」というビジョンのもと、開発途上国の異なる課題・ニーズに対し、技術協力、無償資金協力、円借款や海外投融資などの有償資金協力といった手法を組み合わせながら、その国に対して最適な事業をオーダーメイドで提案・実施しています。
課題解決のプロセスにおいては、日本国政府はもちろん、民間企業や地方自治体、大学・研究機関等とも協力しつつ、政策から現場レベルまで様々な角度から課題解決に取り組んでいます。
契約終了後のキャリアは様々です。PARTNERでJICA内外の国際協力関連ポストを探してキャリアを形成するケースや、JICAの登用制度を利用して無期雇用職員(総合職・特定職)になるケースなどもあります。
日本を代表する立場としての責任と、不確実な状況でもやり遂げる覚悟が求められますが、
私たちは“途上国の開発課題に「人造り」を通じて貢献する”意義ある仕事と、誇りを持っております。
あなたのキャリアと知見が世界のために活きる場所、それがJICAです。
皆様のご応募、お待ちしております!